-
青岛市恒顺众升集团股份有限公司 关于签订战略合作框架协议.pdf
证券代码:300208 证券简称:恒顺众昇 公告编号:2017-059
青岛市恒顺众昇集团股份有限公司
关于签订战略合作框架协议的公告
本公司及全体董事会成员保证公告内容真实、准确、完整,没有虚假记载、
误导性陈述或重大遗漏。
特别提示:
1、本协议仅为战略框架性协议,属于各方合作意愿和基本原则的框架性、
意向性的约定,双方能否就战略协议所涉及的合作事项后续签署实质性协议并实
施尚存在不确定性,敬请广大
-
2025重庆大学科学城校区管理委员会劳务派遣工作人员招聘5人(6月)笔试备考试题及答案解析.docx
PAGE
PAGE1
2025重庆大学科学城校区管理委员会劳务派遣工作人员招聘5人(6月)笔试备考试题及答案解析
毕业院校:__________姓名:__________考场:__________考号:__________
一、选择题
1.大学毕业生王某打算在A市创业,在申办企业的过程中,恰逢该市大力推进改革,关于此次改革对王某申办企业的影响,下列说法错误的是()。
A、王某无需提供企业注册场所的证明文件
B、王某可通过线上系统随时了解
C、王某无需缴纳政府收费清单以外的费用
D、王某可领取“一照一码”的营业执照
答案:A
解析:王某作为申请人,其需要提供企业注册场所的证明文件
-
无人机设计项目.pptx
无人机设计项目
演讲人:
日期:
CATALOGUE
目录
01
设计需求分析
02
总体方案设计
03
关键系统开发
04
测试验证流程
05
项目管理实施
06
应用与展望
01
设计需求分析
目标用户场景定位
为农业生产提供精准施肥、播种、喷洒农药等服务,提高农业生产效率。
精准农业
为影视拍摄提供高角度、特殊视角的拍摄服务,丰富影视作品的表现力。
影视拍摄
用于电力巡检、油田监测、森林防火等领域,提高巡检效率和准确性。
巡检监测
为快递、电商等行业提供快速、高效的物流配送服务,缓解城市配送压力。
物流配送
核心性能指标定义
飞行时间
操控性能
载荷能力
感知与避障
衡量无人机续航能力的
-
项目经理管理培训总结.pptx
项目经理管理培训总结;未找到bdjson;01;;管理能力模型解析;;02;明确团队目标;;跨部门沟通技巧提升;03;敏捷管理流程应用;甘特图与WBS分解;决策树分析工具;04;;资源调配优化模拟;;05;;学员能力提升对比;行为转化跟踪机制;06;进阶课程学习路径;;定期复盘会议机制;THANKS
-
【优质服务基层行】基层医疗机构员工手册.docx
【优质服务基层行】基层医疗机构员工手册
员工手册
目???录
第一章?医院概况与医院文化
第二章员工守则和行为规范
第一条?员工守则
第二条?行为规范
第三章?人事管理制度
第三条?招聘、录用及转正流程
第四条?培训管理
第五条?考勤管理与请假制度
第四章?员工权利与医务
第六条?员工权利
第七条?员工义务
第五章?绩效考核与奖惩制度
第八条?绩效考核
第九条?奖惩制度
第六章?安全守则
第七章?医疗机构工作人员廉洁从业九项准则
第八章?医德医风管理制度
第九章?附则及附件
第一章?医院文化与医院概况
1、医院愿景:争做行业典范,创造优质乡镇卫生院
???医院精神:创新超越?砥砺奋进
???医
-
银行经营管理情况分析.pptx
银行经营管理情况分析
演讲人:
日期:
CATALOGUE
目录
02
业务运营管理
01
战略规划体系
03
全面风险管理
04
财务绩效表现
05
数字化转型进展
06
可持续发展展望
战略规划体系
01
战略定位与目标分解
01
战略定位
根据市场环境、银行自身资源与能力,确定银行在市场中的定位,明确发展方向。
02
目标分解
将战略定位转化为可量化、可操作的目标,并分解到各个部门、岗位,确保战略落地。
三年发展规划实施路径
制定具体的业务增长计划,包括贷款、存款、中间业务等,并明确业务发展重点。
业务发展策略
在业务拓展的同时,加强风险防控,建立完善的风险管理体系,确保资产安全。
风险
-
2025年度兰州大学第一医院管理岗位招聘(16人)模拟试卷及答案详解(各地真题).docx
2025年度兰州大学第一医院管理岗位招聘(16人)模拟试卷
第一部分单选题(80题)
1、某企业因业务发展需要,决定公开招聘若干财务工作人员,该企业在媒体上刊登招聘信息时,应使用的文体是()。
A.通知
B.通告
C.海报
D.启事
【答案】:D
【解析】企业公开招聘财务工作人员,在媒体上刊登招聘信息,需要向社会广泛告知特定事项,以吸引符合条件的人员应聘。启事是为了说明某事而登载在媒体上或张贴在墙壁上的文字,常用于公开声明有关事情,具有公开性和告知性,适合用于发布招聘等信息。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文,主要用于系统内上下级之间的信息传达,不
-
石家庄规范劳务派遣公司.docx
石家庄规范劳务派遣公司
引言
劳务派遣作为一种雇佣关系的形式,在现代社会中得到了广泛应用。然而,由于劳务派遣过程中可能存在的不合规行为和不公平待遇,政府和社会各界普遍呼吁加强对劳务派遣企业的监管和规范。本文将介绍石家庄地区规范劳务派遣公司的重要性,以及相关监管措施和规范要求。
1.石家庄劳务派遣市场的现状
石家庄作为河北省的省会城市,经济发展迅速,劳务派遣市场也呈现出良好的发展态势。在大量劳动力需求的驱动下,劳务派遣公司数量迅速增加,但与此同时,也存在一些问题。一些不规范的劳务派遣公司存在拖欠工资、违法用工等问题,给劳动者带来了很大的困扰。因此,规范劳务派遣公司的行为,保障劳动者的权益势在必行
-
(新)企业管理工作存在问题清单及整改措施(含答案).docx
(新)企业管理工作存在问题清单及整改措施(含答案)
一、选择题
1.以下哪种情况不属于企业管理工作中常见的组织架构问题?
A.部门职责不清
B.管理层级过多
C.员工工作积极性不高
D.信息传递不畅
答案:C。解析:员工工作积极性不高通常是激励机制、企业文化等方面的问题,而非组织架构问题。部门职责不清会导致工作推诿,管理层级过多会降低决策效率,信息传递不畅会影响工作的协同性,这些都属于组织架构方面可能出现的问题。
2.企业在绩效管理中,若绩效指标设置不合理,可能会出现以下哪种后果?
A.员工工作动力增强
B.企业成本降低
C.员工工作目标与企业战略脱节
D.绩效评估结果更准确
答案:C。解析:
-
国企查处问题清单总结汇报.docx
国企查处问题清单总结汇报
一、选择题(每题3分,共30分)
1.国企在采购环节中,以下哪种行为不属于违规行为?()
A.与供应商勾结抬高采购价格
B.按照规定的流程和标准进行公开招标采购
C.未经审批擅自指定供应商
D.采购质量不达标的产品以获取回扣
答案:B。解析:A选项与供应商勾结抬高采购价格损害了国企利益,属于违规行为;C选项未经审批擅自指定供应商违反了采购流程规定;D选项采购质量不达标的产品以获取回扣更是严重的违规行为。而B选项按照规定的流程和标准进行公开招标采购是合规的操作。
2.国企的财务报表中,虚增利润的常见手段不包括()
A.提前确认收入
B.推迟确认成本
C.合理计提坏账准备
-
2024年消费品工作人员培训制度.pdf
消费品工作人员培训制度
□消费品业务员的教化训练规则
(一)新进业务员的教化训练?
1.先在工厂生产线上作业一星期左,使之对本公司产品有所了解,则可提
高推销实力。
2.然后由总公司各部门主管讲解下列课程:
(1)本公司简介。
(2)本公司人事规章。
(3)本公司产品的行销概况。
(4)推销专业训练。
3.训练结束后分派到营业单位。先伴同一位资深绩优的业务员探望客户,时
间约一个月。结束后正式派任。
(二)老业务员的培训班训练
1.业务员培训班长期举办,才能提高业务员素养。
2.实行集训的方式较易收效,时间约3天。
3.课程必需连贯。本次集训和下次集训的日期均要支配出。本次无法讲完的
课程,于
-
测试鬼的测试题.doc
测试鬼的测试题
一、单项选择题(每题2分,共10题)
1.鬼通常被认为在什么时间出现较多?
A.上午B.中午C.晚上
2.以下哪种常被当作鬼的象征?
A.白鸽B.黑猫C.兔子
3.传说中鬼害怕什么?
A.阳光B.水C.风
4.鬼故事常发生在?
A.热闹集市B.阴森老宅C.学校操场
5.多数人觉得鬼的形象是?
A.发光B.透明C.彩色
6.鬼火通常出现在?
A.森林B.墓地C.山顶
7.以下哪个和鬼有关?
A.圣诞节B.万圣节C.情人节
8.传说鬼能?
A.瞬间移动B.跑步C.游泳
9.人们想象鬼的声音是?
A.清脆B.低沉C.尖锐
10.通常认为鬼会在什么天气出现?
A.晴天B.雨天C.大雾天
-
设计自行车停车架.pptx
设计自行车停车架
演讲人:
日期:
目录
CATALOGUE
02.
功能设计规范
04.
安装与维护方案
05.
创新设计亮点
01.
03.
结构设计要素
06.
应用场景与案例
设计背景与需求分析
01
设计背景与需求分析
PART
城市自行车停放现状
城市空间有限,自行车停车设施远远不能满足现有需求,导致自行车乱停乱放现象普遍。
停车设施不足
缺乏合理的停车规划和有效的管理,自行车停车秩序混乱,影响城市形象。
停车秩序混乱
自行车停放缺乏保护措施,容易被盗、被破坏,存在安全隐患。
停车安全性低
用户核心需求调研
6px
6px
6px
用户希望停车方便,能够快速找到停车位置,且存取方
-
高级经济工商管理讲义.pptx
高级经济工商管理讲义演讲人:日期:
CONTENTS目录01工商管理核心理论02企业战略管理模块03运营管理优化体系04财务决策与风险控制05全球化经营视角06数字化转型实践
01工商管理核心理论
现代管理基本概念现代管理是指通过计划、组织、领导、协调、控制等职能,对组织资源进行有效整合,实现组织目标的过程。现代管理定义管理层次与职能管理理念与方法现代管理通常被划分为高层管理、中层管理和基层管理三个层次,每个层次都有不同的职能和职责。现代管理强调以人为本、系统思考、权变管理等理念,采用科学的管理方法和手段进行管理。
经济系统运行框架市场经济与计划经济市场经济是指通过市场供求关系和价格机制来调
-
无人机违建巡查的实施路径与未来发展.docx
泓域学术·专注课题申报及期刊发表
无人机违建巡查的实施路径与未来发展
说明
随着无人机技术的不断成熟和人工智能等技术的深度应用,未来无人机在违建巡查中的技术发展将更加完善,应用范围将进一步扩大。这些技术的发展和应用,将大大提高违建巡查的效率和精准性,为城市建设的规范管理提供强有力的技术支持。
无人机技术不仅在航拍和交通管理等传统领域中得到应用,还逐步渗透到建筑、环保、城市管理等多个领域。在违建巡查方面,无人机能够借助其实时传输技术、高清摄像系统以及数据传输能力,对违法建筑进行实时监测并及时反馈。随着多元化传感器的引入,无人机的应用范围将进一步扩大,为违建巡查提供更加全面的数据支持和决策依据。
-
电信行业组织架构与职责分析.docx
电信行业组织架构与职责分析
引言
随着信息技术的快速发展和数字经济的不断推进,电信行业已成为现代社会基础设施的重要组成部分。其复杂的组织架构旨在确保各项业务高效运行、创新能力持续增强,满足用户多样化的需求。详细分析电信行业的组织架构及各岗位职责,有助于规范岗位行为、优化工作流程、提升整体运营效率。本文将围绕电信行业的核心组织架构,结合岗位职责设计的原则,分析主要岗位的职责内容,旨在为行业内部岗位职责的制定与优化提供参考依据。
一、电信行业总体组织架构概述
电信行业的组织架构通常具有层级分明、职责明确、协作紧密的特点。其主要架构可划分为战略层、管理层、运营层和支持层。战略层由董事会和高层管理团队
-
企业绿色创新的数字化转型现状分析.docx
泓域学术·专注课题申报及期刊发表
企业绿色创新的数字化转型现状分析
前言
随着数字经济的发展,大量的个人和企业数据被收集和使用,如何确保这些数据的安全与隐私成为一个重要问题。企业在推动绿色创新过程中,需要在数据的收集、处理和应用方面采取合规的措施,确保不侵犯用户隐私和数据安全。
数字技术通过智能化、自动化的方式提高绿色创新的效率。比如,通过大数据分析,企业可以精准把握资源利用的最优方式,减少浪费;人工智能技术帮助企业在生产过程中实时监控环境指标,实现环保目标的即时反馈和调整,从而促进绿色技术的创新和应用。
数字技术的快速进步不断拓宽绿色创新的技术边界。例如,物联网技术的应用使得企业能够对生产过
-
深圳外资企业章程范本.docx
PAGE\MERGEFORMAT1/
PAGE\MERGEFORMAT1/NUMPAGES\MERGEFORMAT1
深圳外资企业章程范本
第一章总则
第一条名称
本外资企业定名为“深圳市XX外资企业有限公司”(以下简称“公司”),英文名称为“ShenzhenXXForeignfundedEnterpriseCo.,Ltd.”。
第二条地址
公司注册地址位于中国广东省深圳市XX区XX路XX号,邮政编码为518000。
第三条企业性质
公司为一家依照中国法律设立的外资企业,具有独立的法人地位,享有自主经营、自负盈亏的权利。
第四条营业范围
公司主要经营范围为:(以下根据实际经营范围填写)
1.X
-
房地产开发公司简介范文.docx
房地产开发公司简介范文
在现代城市化进程不断加快的背景下,房地产开发行业扮演着推动城市建设、改善居民生活的重要角色。一个优秀的房地产开发公司不仅要具备雄厚的资金实力和专业的开发能力,还需在项目管理、市场运作、企业责任等方面不断优化,形成具有核心竞争力的企业品牌。以下将以某知名房地产开发公司为例,全面介绍其发展历程、公司结构、核心业务、项目管理经验、市场策略、企业文化以及未来发展规划,旨在为行业内外提供一份详实、具有借鉴价值的公司简介范文。
一、公司发展背景与历程
该公司成立于2005年,起步于中小型住宅项目的开发与建设。凭借对市场的敏锐洞察和优秀的项目执行能力,公司在短短几年的时间内实现了快速
-
非营利组织的数据治理岗位职责探讨.docx
非营利组织的数据治理岗位职责探讨
引言
随着信息技术的不断发展与数据在组织运营中的核心地位不断提升,非营利组织在数据管理方面面临前所未有的挑战与机遇。数据治理作为确保数据资产安全、质量、合规性与价值最大化的关键环节,逐渐成为非营利组织实现高效运营、提升决策能力的重要保障。本篇文章将深入探讨非营利组织中数据治理岗位的职责设计,旨在通过明确岗位职责,优化工作流程,提升组织整体数据管理水平。
一、数据治理岗位设立的背景与意义
非营利组织在开展项目、募集资金、管理志愿者、监控绩效等环节,依赖大量多源、多类型的数据。缺乏规范的数据治理体系,可能导致数据质量差、信息安全隐患、合规风险增加,影响组织的公信力