企业文化 - 文档宝

中国文化英文课件.pptx 单击此处添加副标题内容中国文化英文课件汇报人：XX 目录壹中国文化概述陆中国饮食文化贰语言与文字叁传统节日与习俗肆艺术与手工艺伍哲学与宗教中国文化概述壹历史沿革简介中国是世界四大文明古国之一，黄河、长江流域孕育了灿烂的古代文明，如仰韶文化、龙山文化。古代文明的起源 01 从夏商周到明清，中国历经多个封建王朝，每个朝代都有其独特的文化成就和政治制度。封建王朝的更迭 02 历史沿革简介 19世纪末至20世纪初，中国经历了辛亥革命、五四运动等重大历史事件，推动了社会的现代化进程。 01 近现代的变革 1978年以来，中国实行改革开放政策，经济迅速发展，文化与国

2025-06-09 约3.34千字 28页立即下载

2025-06-13 约5.8万字 95页立即下载

2025-06-13 约4.62万字 77页立即下载

机电科长安全教育试卷及答案.docx 机电科长安全教育试卷姓名_________________考试时间_________________分数_________________ 一、选择题（每题3分，共30分） 1.煤矿井下供电系统中，“三大保护”不包括以下哪一项？ A.过流保护B.漏电保护C.接地保护D.过载保护 2.提升绞车在运行过程中，如出现下列哪种情况，应立即停车？ A.绞车声音稍有异常B.钢丝绳有轻微磨损C.制动闸瓦磨损超过规定D.提升速度比正常稍慢 3.下列关于井下电气设备的说法，正确的是？ A.可以带电检修电气设备B.防爆电气设备的防爆性能可以定期检查C.电气设备的金属外壳可不接地D.严禁使用明刀闸开关 4.井下电

2025-06-09 约1.49千字 3页立即下载

2025-06-13 约5.7万字 104页立即下载

2025-06-11 约2.01万字 35页立即下载

企业文化建设基本流程.docx 企业文化建设基本流程企业文化是指组织内部的共同价值观、行为准则和核心信念，它是企业发展的灵魂和竞争力的重要源泉。良好的企业文化能够凝聚员工的共识、激发员工的创造力，提高企业的凝聚力、竞争力和持续发展能力。因此，建设和发展符合企业特点的良好企业文化，对企业来说至关重要。企业文化建设是一个系统性的工程，它需要有明确的目标和具体的操作步骤。下面是企业文化建设的基本流程： 1.明确企业的核心价值观企业的核心价值观是企业文化建设的基石，它代表着企业的核心理念和价值观念。在这个步骤中，企业需要明确企业的使命、愿景和价值观，并将其与企业的长期发展目标紧密结合起来。 2.制定企业文化建设的整体规划在明

2025-06-12 约小于1千字 3页立即下载

2025-06-09 约5.02万字 89页立即下载

珠宝公司员工年度总结6篇.docx 第珠宝公司员工年度总结6篇珠宝公司员工年度总结在这一年里，我学到了很多知识，尽管做这个珠宝行业并没有很久，逐渐的开始喜欢上这个行业了，工作总结只有喜欢它了，才能把它做的更好，是吧。周老师说的很对，这是对个人的提升，品牌要发展的话应当往更高的水平方向发展，所以这是需要靠大家来认真学习才能达到这个效果的。很高兴来到这个地方，让我又认识了好多同事，好多姐妹，来到这里就是一种缘，很希望能和你们把这个工作一起好好干好，不管走到那里，既然选择了这份工作，就要对它负责任。首先作为一个导购员应能完全了解店里的所有货品，销售也是一门艺术，很能锻炼一个人的意志，作为珠宝销售员，讲求语言上的技巧，让顾客买到

2025-06-14 约9.42千字 12页立即下载

2024创新与改革开放促进中国经济发展测试卷附答案.docx 2024创新与改革开放促进中国经济发展相关知识试卷您的姓名：[填空题]* _________________________________ 您的班级：[单选题]* ○初三1班 ○初三2班 ○初三3班 ○初三4班 ○初三5班 ○初三6班 ○初三7班 ○初三8班 ○初三9班 ○初三10班 ○初三11班 ○初三12班 ○初三13班 ○初三14班 ○初三15班 ○初三16班 1.“打火机之乡”——湖南邵东，年产打火机约150亿只，全球每售10只打火机就有7只产自这里，小小打火机点亮了全球大市场。这背后离不开智能制造的支持，2017年至今，注塑机换了三代，焊接机换了三代，充气机换了五代，既提

2025-06-11 约3.62千字 7页立即下载

2025-06-10 约4.7万字 83页立即下载

2025年特发集团招聘笔试冲刺题（带答案解析）.pdf 2025年特发集团招聘笔试冲刺题（带答案解析）1/68 2025年特发集团招聘笔试冲刺题（带答案解析）一、第一部分常识判断（根据题目求，在四个选项中选出一个最恰当的答案。） 1、大学生小美的毕业论文题目为《从小说看中国文学史发展》，下列作品最不适合作为参考文献的是（）。 A．舒婷——《双桅船》 B．老舍——《四世同堂》 C．冯梦龙——《喻世明言》

2025-06-11 约9.35万字 68页立即下载

治理不作为慢作为鼓励善作为实施方案.docx 治理不作为慢作为鼓励善作为实施方案治理不作为、慢作为一直是社会发展中严峻的问题，这些现象直接影响到人民的利益和社会的发展。为了解决这些问题，需要鼓励善作为，实施一系列的政策和方案。一、加强领导力量治理不作为、慢作为的现象的产生和发展，和领导力不当密不可分。为了鼓励善作为，加强领导力量是十分必要的。只有领导者在工作中努力发挥示范作用，将自身的责任担当起来，深入基层去发现问题并及时解决问题，才能够有效地推动工作的发展。此外，领导者还要加强沟通联系，与各级干部、社区居民、企业家等进行广泛的联系和沟通，及时了解社情、民意，不断地推进政策落实。只有这样，才能够形成良好的工作氛围，鼓励善作为，有效地

2025-06-09 约1.01千字 2页立即下载

门诊应急预案(全）.doc XX医疗集团门诊突发事件应急处置预案第一部分总则? 医院门急诊在日常医疗活动过程中会遇到各种各样的突发事件，如突发公共卫生事件、自然灾害(地震、台风、洪水等)、人为灾害(火灾等)、医疗事故争议或医疗意外、网络故障、电梯故障、中心供氧故障等。为了进一步提高门急诊在面临突发事件时的应急反应和处置能力，有效保障人民群众的身体健康和生命安全，特制定中心医疗集团门诊突发事件应急处理预案。一、工作目标通过本预案的实施，明确在门急诊发生突发事件时医院各有关科室及工作人员的职责和任务，提高应急处置和医疗救治能力，保障人民群众的身体健康和生命安全,维护正常医疗秩序。二、工作任务组建队伍，完善设

2017-12-10 约6.33千字 11页立即下载

中国古代人才观之精华与启迪.docx 在我国古代的政治文化中，人才一直是当政者与政治家们研究、谈论的核心话题，在传统文化中占有极其重要的历史地位。中国传统文化中蕴含着丰富的人才观，承继其精华，作到“古为今用”，对做好当代人才工作大有助益。一、中华优秀传统文化中的人才观（一）尚贤——“致天下之治者在人才” “致天下之治者在人才”是北宋学者胡瑗的一句名言，这句话的意思是国家要治理有序，社会要繁荣稳定，人才很重要，人才在“天下大治”中发挥了重要的作用。中国古代历来重视人才，特别是统治者和统治阶级都重视人才对于国家、社会和统治的重要作用。《孟子》中指出：“尊贤使能，俊杰在位，则天下之士皆悦，而愿立于其朝矣。”孟子的意思是尊敬并重用贤能

2025-06-10 约2.52千字 5页立即下载

人力资源管理与企业文化综合知识试卷含多项重要测试卷.docx 第PAGEPage1页/共NUMPAGESPages1页人力资源管理与企业文化综合知识试卷含多项重要考点 1.以下不属于《从严治企安全管理十条规定》的是（）。 A、严禁未按规定着装进入生产装置 B、严禁未经安全教育进入生产区域 C、严禁未经许可使用消防器材 D、严禁未经许可使用非防爆器材【正确答案】：C 解析：?《从严治企安全管理十条规定》通常涵盖企业安全生产的基本规范。根据相关规定，消防器材的使用一般要求员工熟悉操作并在紧急情况下主动使用，而非强调“未经许可”的限制。例如，《安全生产法》中明确，员工应掌握消防设施使用方法，确保应急处理能力。选项C的内容更偏

2025-06-10 约4.07万字 53页立即下载

“文化自信”视域下的舞蹈美...促进企业文化认同度价值研究.pdf 摘要摘要舞蹈美育作为当代社会中素质教育的关键部分，越来越受到重视。当代企业的员工不仅仅要有过硬的技能，更需要有良好的身体素质和高尚的情操来适应企业的发展。舞蹈美育作为助推企业员工素质培养的重要推手，对于企业发展而言，更多的是完成契合企业文化发展的公共性和普及性的素质培育。舞蹈美育的培养不仅能够提升企业员工的审美情操，同时能够助力企业的全面发展，提升企业团体整体的鉴赏力和凝聚力。与此同时，舞蹈美育作为当代企业发展的文化承载媒介，对于企业文化的进一步传播起到尤为重要的作用，尤其是在引导、教授、培育、熏陶员工的思想观念方面有着重要的凝聚作用。近年来，各类企业间的竞争愈发激烈，如何

2025-06-09 约5.52万字 44页立即下载

高校社团建设存在的问题及对策.docx 从大漠孤烟塞北，到杏花春雨江南，从山水田园牧歌，到金戈铁马阳关，我们在吟诵着千古名句。 PAGE PAGE 1 从大漠孤烟塞北，到杏花春雨江南，从山水田园牧歌，到金戈铁马阳关，我们在吟诵着千古名句。高校社团建设存在的问题及对策摘要：一所优秀的大学，必定会孕育出一批优质的学生社团。高校学生社团在丰富学生生活，提高学生能力，减少学生心理问题，加强学生思想道德，为学生提供接触社会机会，以及推动校园文化建设等方面具有现实意义。但是高校社团中也存在不少亟待解决的问题，本文就此进行理论探讨，并提出可行性建议。关键词：高校社团建设存在问题发展对策高校学

2023-07-24 约4.11千字 7页立即下载

华为企业文化存在的问题及对策.doc PAGE 2 PAGE PAGE 1 题目：华为企业文化存在的问题及对策 PAGE 2 PAGE 2 PAGE 2 摘要在21世纪新时代，要想使企业能够长远发展，不仅仅单纯的依靠企业的核心技术，更需要独特的企业文化。每个企业的文化都是独一无二的，并且是企业逐渐发展过程中积累的，被企业内部的员工共同接受、认同。企业文化必须适应时代的变化，人们思想的变化。华为企业之所以能够做到如此之强大，就是因为它本身所具有的独特的文化理念，来指导着企业的方方面面。华为企业文化存在的一些狼性文化、垫子文化等，是它的制胜法宝的关键因素，本文分析了华为公司的企业现状以及着重

2023-08-18 约1.51万字 21页立即下载

民营中小企业文化建设中的问题与对策.docx ? ? 民营中小企业文化建设中的问题与对策 ? ? 高明月摘要：企业文化是企业获得竞争力的重要手段，我国民营中小企业在文化建设方面较为滞后，存在急功近利、投机心理明显、人文关怀不足、创始人影响突出、文化缺乏个性等问题，提出了明确长期目标和短期目标、材料系统化、管理层以身作则、体验式宣贯、故事传播等文化建设对策，并进行实践举例。关键词：企业文化；中小企业；管理；竞争力引言随着市场经济体制的深化改革和经济全球化的迅速发展，我国中小企业尤其是尝试“走出去”的民营中小企业不仅面临着国内市场的竞争，而且面临着国际市场的考验。在金融去杠杆大背景下，货币政策的收紧和监管不断加强，不可避免地会带来金融

2024-09-08 约4.33千字 6页立即下载