供应商管理制度及流程.pptx

供应商管理制度及流程演讲人：日期:

未找到bdjson目录CATALOGUE01供应商准入管理02供应商评估体系03合同执行管理04协同优化机制05退出与替换机制06风险管理与控制

01供应商准入管理

资质审查标准资质审查标准营业执照和经营资质质量管理体系生产能力与技术水平财务状况与信誉度检查供应商是否具备合法经营资质和营业执照，以及是否具备相关行业的经营许可证。评估供应商的生产能力、技术水平和生产工艺，以确保其能够满足企业的需求。审查供应商是否建立了有效的质量管理体系，包括质量检测、控制、保证等流程。评估供应商的财务状况和信誉度，以确保其能够按时交货和提供优质服务。

准入评估流程提交申请与资料供应商向采购方提交申请和相关资质证明文件，采购方进行初步筛选品检测与试用采购方对供应商提供的样品进行检测和试用，以确保其质量符合企业要求。实地考察采购方组织专业人员对供应商进行实地考察，了解其生产能力、技术水平、质量管理体系等情况。评估与决策根据资质审查、实地考察和样品检测结果，进行综合评估，确定是否准入。

负责供应商的初步筛选和准入评估，制定评估标准和流程。采购部门负责供应商的质量审查和样品检测，确保供应商的质量符合企业要求。质量管理部门负责审批重要供应商的准入，并确定审批权限和程序。高层管理层审批权限设置

02供应商评估体系

分类评估标准质量控制能力评估供应商的质量管理体系、质量认证情况、产品质量检测及控制能力。交货能力评估供应商的交货及时性、交货周期、订单满足率等。价格竞争力比较供应商的价格水平、成本结构、价格稳定性及透明度。服务水平评估供应商的技术支持、售后服务、响应速度及解决问题的能力。

绩效评分方法关键绩效指标（KPI）评分根据质量、交货、价格、服务等关键绩效指标制定评分标准并量化评分。01结合多个评价维度，采用加权平均、模糊综合评价等方法进行综合评分。02横向对比法将同一类别的供应商进行横向对比，以评估其在行业中的相对水平。03综合评价法

结果应用机制供应商分级管理根据评估结果将供应商分为不同等级，实施差异化管理，如优先采购、加大合作力度等。供应商激励与淘汰机制持续改进与反馈对表现优秀的供应商给予奖励，如增加采购份额、优先支付货款等；对表现不佳的供应商进行淘汰或调整合作方式。将评估结果反馈给供应商，促进其持续改进，同时调整评估标准和方法，以适应市场变化和企业需求。123

03合同执行管理

合同类型与模板标准合同模板根据采购类型制定标准化合同模板，包括采购合同、服务合同等，确保合同条款的合法性和规范性。01定制化合同模板针对特定供应商或特定项目，制定定制化合同模板，以满足特殊业务需求。02合同类型明确合同类型，如框架协议、采购订单等，以便对合同进行分类管理。03

对供应商交货时间进行跟踪和控制，确保货物按时交付。交货期监控对供应商提供的产品或服务进行质量检查，确保符合合同约定的质量标准。质量监控记录供应商的履行情况，包括交货时间、质量、数量等，作为后续合作的参考依据。履行情况记录履约监控机制

变更解除程序变更申请合同执行过程中如需变更，需向相关部门提出变更申请，并说明变更原因和影响。01变更申请需经过审批流程，涉及重大变更需经过高层审批。02解除合同如供应商无法履行合同或双方协商一致，可按照合同约定解除合同，并妥善处理善后事宜。03变更审批

04协同优化机制

沟通协调平台定期会议制度建立信息实时共享平台，确保各环节数据互通。协同工作小组信息共享机制定期召开供应商大会，讨论合作中的问题与解决方案。组建跨部门协同工作小组，负责具体合作事项的组织与实施。

问题响应流程问题识别与记录对合作过程中出现的问题进行及时识别并详细记录。01问题分类与分级根据问题性质和影响程度进行分类与分级，以便优先处理。02问题解决与反馈协同相关部门制定解决方案，并及时向供应商反馈处理结果。03

持续改进计划定期开展供应商满意度调查，收集意见与建议，了解合作状况。满意度调查建立科学的绩效评估机制，对供应商进行全面评估，激励优秀供应商。绩效评估机制根据评估结果，制定并实施持续改进策略，不断提升合作水平。持续改进策略

05退出与替换机制

退出触发条件违反合同规定供应商在合作过程中严重违反合同条款，如质量不达标、交货延迟等。01供应商自身问题供应商因经营不善、破产、重组等原因无法继续履行合同。02市场需求变化市场需求变化导致供应商产品不再符合公司需求。03合作关系调整公司与供应商的合作策略调整，如缩减合作范围、更换合作对象等。04

对供应商提供的货物进行盘点，确定库存数量和质量。盘点库存按照合同约定结算应付款项和应收款项。结算款对合同条款，确定清算范围和方式。核对合同对供应商提供的固定资产进行处置，如退货、折旧等。处理固