民办学校教师聘用合同.docx
民办学校教师聘用合同
甲方（聘用单位）：
名称：[民办学校具体名称]
法定代表人：[法人姓名]
地址：[学校地址]
联系电话：[联系电话]
乙方（受聘教师）：
姓名：[教师姓名]
性别：[性别]
身份证号码：[身份证号]
地址：[常住地址]
联系电话：[联系电话]
根据《中华人民共和国民法典》《中华人民共和国教师法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵守。
一、聘用合同期限
1.本合同为有固定期限的聘用合同，合同期限自[起始日期]起至[结束日期]止。
2.试用期为[X]个月，自[试用期起始日期]起至[试用期结束日期]止。试用期内，乙方如不能胜任工作或违反甲方规章制度，甲方有权解除本合同。
二、工作内容与工作地点
1.乙方同意根据甲方工作需要，在[学科名称]教师岗位工作，主要职责包括但不限于：
按照教学大纲和教学计划认真备课、授课，保证教学质量，完成规定的教学任务；
对学生进行学业考核和评价，及时反馈学生学习情况；
参与学校组织的教研活动、教学改革以及其他教育教学相关工作；
关心爱护学生，注重学生身心健康和全面发展，做好学生的思想政治教育工作。
2.工作地点为[学校详细地址]。甲方因工作需要调整乙方工作地点的，应与乙方协商一致并签订书面变更协议。
三、工作时间和休息休假
1.乙方实行国家规定的工时制度，具体工作时间根据学校教学安排执行。学校正常教学期间，乙方应按照学校规定的作息时间上下班，不得擅自离岗、迟到、早退。
2.乙方依法享受国家规定的各类法定节假日、婚假、产假、丧假等休息休假权利。乙方请假应按照甲方规定的程序办理请假手续，经批准后方可休假。
四、劳动报酬
1.甲方根据乙方的工作岗位、工作业绩和学校薪酬制度，确定乙方的工资待遇。乙方试用期月工资为[试用期工资金额]元，试用期满后月工资为[正式工资金额]元。工资构成包括基本工资、绩效工资、课时津贴等。
2.甲方每月[具体发放日期]以货币形式支付乙方上月工资。如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。
3.甲方根据学校发展和经济效益情况，有权对乙方的工资待遇进行调整。乙方在工作期间表现优秀，获得学校表彰或在教学、科研等方面取得突出成绩的，甲方可给予相应的奖励。
五、社会保险和福利待遇
1.甲方按照国家和地方政府规定为乙方缴纳各项社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方应按照规定承担个人缴纳部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。
2.乙方享受甲方提供的福利待遇，包括但不限于：
提供必要的工作条件和劳动保护用品；
按照学校规定享受教职工体检、节日福利等；
参加学校组织的各类培训和进修活动，提升自身业务能力。
六、工作纪律、奖励与处分
1.乙方应遵守国家法律法规和甲方的各项规章制度，严格遵守职业道德规范，为人师表，认真履行工作职责。
2.甲方对乙方在工作中表现突出、成绩显著的，给予表彰和奖励；对违反工作纪律、规章制度或因工作失误给甲方造成损失的，甲方有权根据情节轻重给予相应的处分，直至解除本合同。
3.乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
在试用期内被证明不符合录用条件的；
严重违反甲方规章制度的；
严重失职、营私舞弊，给甲方利益造成重大损害的；
被依法追究刑事责任的；
法律法规规定的其他情形。
七、合同的变更、解除、终止和续订
1.本合同的变更需经甲乙双方协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，与本合同具有同等法律效力。
2.经甲乙双方协商一致，可以解除本合同。
3.乙方有下列情形之一的，甲方不得依据本合同第六条第3款的规定解除本合同：
患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；
女职工在孕期、产期、哺乳期内的；
法律法规规定的其他情形。
4.本合同期满或双方约定的合同终止条件出现，本合同即行终止。经双方同意，可以续订聘用合同。
5.本合同解除或终止后，甲方应为乙方出具解除或终止聘用合同的证明，并按照国家有关规定办理档案和社会保险关系转移手续。
八、知识产权与保密条款
1.乙方在工作期间所产生的教学成果、科研成果等知识产权归甲方所有。未经甲方书面同意，乙方不得擅自将其用于其他商业用途或向第三方披露。
2.乙方对在工作过程中知悉的甲方商业秘密、教学资料、学生信息等负有保密义务。保密期限为本合同生效之日起至本合同终止后[X]年内。如乙方违反保密义务，应向甲方支付违约金，并赔偿甲方因此遭受的全部损失。
九、职业培训与服务期
1.甲方根据学校发展和乙方工作需要，为乙方提供必要的职业培训。培训内容包括但不限于教学技能提升、教育理念更新等。
2.若甲方为乙方提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，双方可另行签订服务期协议。乙方违反服务期约定的，应按