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人力资源管理专业知识与实务练习题人力资源规划(一).pdf

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人力资源管理专业知识与实务练习题人力资源规划(一)

一、单项选择题(每题的备选答案中，只有1个最符合题意)

1.在人力资源管理的系统中，为其他人力资源管理活动提供目标、原则和方法的是。

A.人力资源规划

B.绩效考核标准

C.企业发展战略

D.企业文化

答案：A

在人力资源管理的系统中，人力资源规划为其他人力资源管理活动提供目标、原则和方法。

2.分为战略性人力资源规划和战术性人力资源计划的依据是。

A.降效性

B.战略定额

C.时间长短

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