二零二四年教育机构教师劳务派遣合同3篇.docx
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甲方：XXX
乙方：XXX
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二零二四年教育机构教师劳务派遣合同
本合同目录一览
1.合同签订双方信息
1.1派遣单位基本信息
1.2教师基本信息
2.派遣岗位及职责
2.1岗位名称
2.2岗位职责
2.3工作地点
3.派遣期限
3.1派遣起始日期
3.2派遣结束日期
4.教师工作内容及教学任务
4.1教学内容
4.2教学任务
4.3教学课时
5.工资及福利待遇
5.1基本工资
5.2绩效奖金
5.3假期工资
5.4社会保险及公积金
5.5其他福利待遇
6.工作时间及休息休假
6.1工作时间
6.2休息休假
6.3节假日安排
7.教师培训与发展
7.1培训内容
7.2培训时间
7.3培训费用
8.教师考核与评价
8.1考核方式
8.2评价标准
8.3考核结果运用
9.教师离职及终止合同
9.1离职条件
9.2离职程序
9.3终止合同
10.违约责任
10.1派遣单位违约责任
10.2教师违约责任
11.争议解决
11.1争议解决方式
11.2争议解决机构
12.合同生效与变更
12.1合同生效条件
12.2合同变更程序
13.合同解除与终止
13.1合同解除条件
13.2合同终止条件
14.其他约定事项
14.1法律适用
14.2合同附件
14.3合同份数
第一部分：合同如下：
1.合同签订双方信息
1.1派遣单位基本信息
名称：________________________
地址：________________________
法定代表人：____________________
联系电话：_____________________
1.2教师基本信息
姓名：________________________
性别：________________________
身份证号码：____________________
出生日期：_____________________
联系电话：_____________________
2.派遣岗位及职责
2.1岗位名称：________________________
2.2岗位职责：
a)执行学校的教学计划和课程安排；
b)完成教育教学任务，保证教学质量；
c)参与学校组织的教研活动，不断提高教学水平；
d)做好学生思想政治教育和心理健康教育工作；
e)遵守学校规章制度，维护学校声誉。
2.3工作地点：________________________
3.派遣期限
3.1派遣起始日期：____年____月____日
3.2派遣结束日期：____年____月____日
4.教师工作内容及教学任务
4.1教学内容：________________________
4.2教学任务：
a)按时完成教学计划规定的课时；
b)严格按照教学大纲和教材进行教学；
c)定期进行教学反思，不断改进教学方法；
d)指导学生完成课后作业和复习任务；
e)参与学校组织的各类教育教学活动。
5.工资及福利待遇
5.1基本工资：____元/月
5.2绩效奖金：根据学校规定执行
5.3假期工资：根据国家规定执行
5.4社会保险及公积金：根据国家规定及地方政策执行
5.5其他福利待遇：
a)国家法定节假日及带薪年假；
b)定期体检；
c)通讯补贴；
d)婚假、产假、丧假等。
6.工作时间及休息休假
6.1工作时间：________________________
6.2休息休假：________________________
6.3节假日安排：________________________
7.教师培训与发展
7.1培训内容：
a)教育教学理论培训；
b)教学方法与技巧培训；
c)教育信息化培训；
d)教师职业道德培训。
7.2培训时间：________________________
7.3培训费用：________________________
8.教师考核与评价
8.1考核方式
a)定期进行教学质量评估；
b)学生满意度调查；
c)同行评议；
d)教学成果展示。
8.2评价标准
a)教学质量：依据教学大纲和教材，完成教学任务，提高学绩；
b)教学态度：认真负责，关爱学生，积极参与学校工作；
c)教学创新：教学方法灵活，不断探索新的教学手段；
d)教学纪律：遵守学校规章制度，维护学校利益。
8.3考核结果运用
a)对考核优秀的