软件开发用工劳动合同.docx

软件开发用工劳动合同

甲方（用人单位）：_______

地址：_______

法定代表人：_______

乙方（劳动者）：_______

住址：_______

联系电话：_______

鉴于甲方从事软件开发业务，需要乙方从事软件开发工作，双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方从事软件开发工作事宜，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方在甲方处从事软件开发工作，具体工作内容为：_______。

1.2乙方应按照甲方的要求，按时完成软件开发任务，保证软件质量。

第二条工作时间与地点

2.1乙方的工作时间为：_______，每周工作_______天，每天工作_______小时。

2.2乙方的工作地点为：_______。

第三条工资待遇

3.1甲方按照国家规定和双方约定，向乙方支付工资。乙方工资标准为：_______元/月。

3.2甲方每月支付乙方工资时间为：_______。

第四条社会保险与福利

4.1甲方按照国家规定，为乙方缴纳社会保险，包括但不限于：_______。

第五条劳动保护与劳动条件

5.1甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施，确保乙方的人身安全。

5.2甲方为乙方提供必要的劳动条件，包括但不限于：_______。

第六条试用期

6.1本合同期限为_______个月，试用期_______个月。

6.2试用期内，甲方有权对乙方的工作表现进行考核，乙方应服从甲方的考核。

6.3试用期内，乙方如不符合录用条件，甲方有权解除本合同。

第七条竞业限制

7.1乙方在本合同终止后_______年内，不得在甲方所在地的同行业从事与甲方有竞争关系的业务。

7.2乙方违反本条款，应向甲方支付违约金_______元。

第八条合同解除与终止

8.1乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：

（1）在试用期内，乙方不符合录用条件的；

（2）严重违反甲方规章制度的；

（3）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任的。

8.2甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

（1）未按照国家规定缴纳社会保险的；

（2）未按照约定支付工资的；

（3）未按照约定提供劳动条件的；

（4）未按照约定支付劳动报酬的。

8.3合同解除或终止后，甲方应按照国家规定支付乙方经济补偿金。

第九条争议解决

9.1双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.2仲裁委员会的裁决为终局裁决。

第十条其他

10.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

10.2本合同未尽事宜，按国家有关法律法规执行。

甲方（盖章）：________

乙方（签字）：________

签订日期：_______年_______月_______日