第三章第二节统计分组教案分析.ppt

第三章 第二节 统计分组 统计分组的概念 　　统计分组就是根据统计研究目的和现象总体的内在特征，按照某一标志或某些标志，把统计总体划分为类型或性质不同的若干个组成部分的一种统计方法。被划分的总体的这些组成部分，统计学上称为“组”，其实就是大总体中的小总体。 分 合 统计分组 对总体来说 对各组来说 深入了解研究现象总体的特征 统计分组 统计分组的要求要求、原则 统计分组的要求： ①组内同质性，组间差异性 ②归属的唯一性 ③分组的完整性 统计分组的原则： ①穷尽原则 ②互斥原则 统计分组的作用 统计分组的作用 将总体划分为不同的类型 反映现象总体的内部结构 分析现象之间的依存关系 通过统计分组，对现象分门别类地研究，可以从数量方面说明不同类型现象的数量特征，表明不同类型现象的本质和发展规律 通过统计分组， 计算出各组在总体中的比重或各组之间的比例关系，用以说明总体内部的构成 利用统计分组分析现象之间的依存关系，首先用影响标志对总体进行分组，然后计算出结果标志的数值，从而分析两个标志的联系程度和方向 分组标志的选择 分组标志选择的正确与否，直接影响到统计分组的科学性和统计整理的准确性，并最终影响到统计分析结论的正确性与真实性 选择分组标志应遵循的原则 （1）根据统计研究的目的和任务选择分组标志 （2）选择能够反映现象本质特征的标志 （3）选择分组标志时，要考虑到现象发展的历史条件和经济条件 　 划分各组界限 统计分组的方法 划分各组界限是按数量标志分组的关键 分组标志的选择原则  1、根据统计研究目的与任务分组标志 如：全国人口可以按照性别、年龄、城乡等多项标志，若研究中国是否进入老龄化社会，则选择年龄作为分组标志；若研究中国医疗情况，则选择城乡作为分组标志。 分组标志的选择原则  2、要众多标志中，选择最能反映被研究现象本质特征的标志作分组标志。 如：研究职工生活水平高低情况，可以用职工水平作为分组标志，也可以用人均收入水平作为分组标志，相比较而言，人均收入水平更能反应职工水平的高低。 分组标志的选择原则 3、根据现象所处的历史条件或经济条件来选择标志 如：研究企业规模构成时，可以按照职工人数、年产值、固定资产净值等标志进行分组。在生产力水平较低的情况下，用职工人数的多少来表示企业规模的大小比较合适，而在技术装备比较先进的情况下，固定资产净值更能反应企业的规模。 统计分组的方法 按品质标志分组 　　按品质标志分组，是指选择反映事物属性差异的品质标志作为分组标志，根据其变异范围划分各组界限，将总体区分为若干个性质不同的组成部分。例如，研究人口构成状况时，可按“性别”分组，划分为男和女；按“民族”分组，划分为汉族、少数民族等 。 按数量标志分组 　　按数量标志分组，是指选择反映事物数量差异的数量标志作为分组标志，根据其变异范围划定各组界限，将总体划分为若干个性质不同的组成部分。 例如，工人按年龄分组，企业按固定资产价值分组等。 统计分组的方法 按品质标志分组 　　按品质标志分组，是指选择反映事物属性差异的品质标志作为分组标志，根据其变异范围划分各组界限，将总体区分为若干个性质不同的组成部分。例如，研究人口构成状况时，可按“性别”分组，划分为男和女；按“民族”分组，划分为汉族、少数民族等 。 按数量标志分组 　　按数量标志分组，是指选择反映事物数量差异的数量标志作为分组标志，根据其变异范围划定各组界限，将总体划分为若干个性质不同的组成部分。 例如，工人按年龄分组，企业按固定资产价值分组等。 统计分组的方法 按品质标志分组 　　按品质标志分组，是指选择反映事物属性差异的品质标志作为分组标志，根据其变异范围划分各组界限，将总体区分为若干个性质不同的组成部分。例如，研究人口构成状况时，可按“性别”分组，划分为男和女；按“民族”分组，划分为汉族、少数民族等 。 按数量标志分组 　　按数量标志分组，是指选择反映事物数量差异的数量标志作为分组标志，根据其变异范围划定各组界限，将总体划分为若干个性质不同的组成部分。 例如，工人按年龄分组，企业按固定资产价值分组等。 统计分组的种类 按品质标志分组 　　按品质标志分组，是指选择反映事物属性差异的品质标志作为分组标志，根据其变异范围划分各组界限，将总体区分为若干个性质不同的组成部分。例如，研究人口构成状况时，可按“性别”分组，划分为男和女；按“民族”分组，划分为汉族、少数民族等 。 按数量标志分组 　　按数量标志分组，是指选择反映事物数量差异的数量标志作为分组标志，根据其变异范