临时工劳动合同范本_12.doc

临时工劳动合同范本 　　临时工劳动合同 　　甲 方： 　　乙 方： 身份证号码： 　　根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本用工合同。 　　一、协议期限 　　协议期限为 一年 。即自 年 月 日起至 年 月 日止。 　　二、工作内容。 　　乙方同意按甲方工作需要，在 岗位工作，履行职责，完成任务。 　　乙方应遵守甲方依法制定的管理制度。 　　三、劳动保护和工作条件 　　甲方为乙方提供生产所需的劳动保护用品。乙方应严格遵守各项安全操作规程。 　　四、工作报酬 　　按双方商定的计件工资标准定时发放，不再享受其它福利待遇及费用。 　　五、工作纪律。 　　1. 乙方服从甲方的生产按排，完成生产任务，保证产品质量。 　　2. 特殊情况不能上班时需事先请假。 　　3. 爱护公共财产，保管好自己的工用具，发生丢失要给予赔偿。 　　4. 未经甲方允许，不得携带公司任何物品出岗。 　　六、合同变更、终止、解除的条件。 　　如有违反甲方工作纪律的，甲方有权解除合同并提前通知乙方；乙方对甲方的工作安排、工资待遇或其它种种原因如有不满，同样有权解除合同，但需提前通知甲方。 　　七、注意安全生产，乙方如违反操作规程所出现的事故，由乙方承担全部事故责任。 　　八、本合同一式二份，甲乙双方各执一份。 　　甲方（盖章）： 乙方（签章）： 　　年 月 日 年 月 日 　　1 第二篇：01劳动合同范本1 2400字 　　全日制劳动合同书 　　甲方（用人单位) 　　 　　 　　1 　　三、工作时间和休息休假 　　(一）甲乙经协商确认执行 条款， 　　A、每周工作 日，每天工作 小时。 　　B、甲方安排乙方的 工作岗位，属于不定时工作制，双方依法执行不定 　　时工作制规定。 　　C、甲方安排乙方的 工作岗位，属于综合计算工时制，双方依法执行综 　　合计算工时工作制规定。 　　(二）甲方严格遵守法定的工作时间，控制加班加点，保证乙方的休息与身 心健 　　康，甲方因工作需要必须安排乙方加班加点的，应与工会和乙方协商同意，依法给予 　　乙方补休或支付加班加点工资。 　　(三）甲方依法为乙方安排带薪年休假。 　　四、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护 　　(一）甲方对可能产生职业病危害的岗位，应当向乙方履行如实告知的义务， 并 　　对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的伤亡事故，减少职业病危害。 乙 　　方现行岗位是否属可能产生职业病危害的岗位（是 否 )可能存在的危害 　　为： ；甲方所采取的措施、待 　　遇： 　　(二）甲方必须为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动 防护 　　用品，安排乙方从事有职业危害作业的，应定期为乙方进行健康检查，并在乙方离职 　　前进行职业健康检查。 　　(三）乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员 违章 　　指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。 　　2 　　 　　(四）甲方按照国家关于女职工、未成年工的特殊保护规定，对乙方提供保 　　护。 　　(五）乙方患病或非因工负伤的，甲方按照国家关于医疗期的规定执行。 　　五、劳动报酬 　　甲方应当每月至少一次以货币形式支付乙方工资，不得克扣或者无故拖欠乙方的 　　工资。乙方在法定工作时间或依法签订劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动， 　　甲方向乙方支付的工资不得低于当地最低工资标准。 　　(一）甲方承诺每月 日为发薪日。 　　(二）乙方在试用期内的工资为每月 元。 　　(三）经甲乙双方协商一致，实行计时工资制， 乙方的正常工作时间工资报酬 　　为 元/月。乙方加班工资的计发基数，双方约定为： 。 　　(四）甲方实行计件工资制，确定乙方的劳动定额应当是本单位同岗位百分之九 　　十以上劳动者在法定工作时间内能够完成的，乙方在法定工作时间内按质 完成甲方定 　　额，甲方按照约定的定额和计件单价，根据乙方的业绩，按时足额支 付乙方的工资报 　　酬。乙方加班工资的计发标准，双方约定为： 。 　　(五）甲方根据企业经营效益、当地政府公布的工资指导线、工资指导价 位等