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二零二五版人力资源人员合同.docx

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甲方:XXX乙方:XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方:XXX

乙方:XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

二零二五版人力资源人员合同

甲方(采购方):

甲方名称:______

甲方地址:______

甲方联系方式:______

法定代表人(如有):______

乙方(供应方):

乙方名称:______

乙方地址:______

乙方联系方式:______

法定代表人(如有):______

一、人员描述

1.人员职位与职责

乙方应派遣______职位的人员至甲方工作,该人员应具备______(详细说明如专业技能、工作经验等)。

乙方派遣人员应遵守甲方的工作纪律和规章制度,履行相应的职责。

2.人员素质要求

乙方保证所派遣人员在正常工作条件下,自入职之日起______年内(具体时长)不出现因个人原因导致的重大失误或违法行为。

二、人员数量与薪资

1.人员数量

甲方预计聘用的人员数量如下:

职位1:数量为______(单位)。

职位2(如有):数量为______(单位)。

实际聘用数量以甲方最终书面通知为准,但通知应在项目启动前______天(具体时长)发出。

2.薪资标准与总额

职位1的薪资标准为______元/月,职位2(如有)的薪资标准为______元/月。

本合同人员薪资总额预计为______元(大写:______),该总额根据预计数量计算得出,最终总额以实际聘用数量和相应薪资标准结算为准。

三、工作时间与地点

1.工作时间

乙方派遣人员应在甲方规定的正常工作时间范围内工作,具体工作时间安排由甲方根据项目需求确定。

乙方保证所派遣人员在甲方工作期间,每周工作时间不超过法定工作时长。

2.工作地点

乙方派遣人员应在甲方指定的项目地点工作,具体地点由甲方根据项目需求确定。

四、合同期限与解除

1.合同期限

本合同期限为______年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同解除

双方协商一致,可以解除本合同。

甲方因乙方派遣人员不符合要求或严重违反工作纪律,可以单方面解除本合同。

乙方因甲方原因导致无法履行合同,可以单方面解除本合同。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利:

有权对乙方派遣的人员进行考核和评估,如发现人员不符合要求,有权要求乙方更换。

有权根据项目实际情况调整人员配置,但应按照本合同约定的程序通知乙方。

义务:

在合同规定的时间内接收符合要求的人员,并按照合同约定支付薪资。

为乙方提供必要的工作条件,如办公场所、设备等。

2.乙方权利与义务

权利:

在按照合同要求派遣人员后,有权要求甲方按照约定支付薪资。

如因甲方原因导致人员派遣延迟或其他损失,有权要求甲方承担相应责任。

义务:

按照合同约定的时间、地点派遣符合要求的人员。

对甲方提供的与人员相关的项目信息和技术要求保密,不得泄露给第三方。

六、考核与评估

1.考核方式

乙方应定期对派遣人员进行考核,考核内容包括但不限于工作态度、工作能力、工作成果等。

甲方有权在项目过程中对派遣人员进行评估,评估结果作为考核的一部分。

2.评估标准

评估标准以本合同约定的职位要求、工作职责以及国家相关标准为准。

如评估不合格,甲方应在评估后______个工作日内(具体时长)通知乙方,乙方应在接到通知后的______个工作日内(具体时长)采取补救措施,如更换人员等。

七、薪资支付与期限

1.预付款

合同签订后的______个工作日内(具体时长),甲方支付给乙方合同总薪资的______%作为预付款,即______元(大写:______)。

2.薪资发放(如有)

根据项目进度,在乙方派遣人员完成一定工作后,甲方支付相应比例的薪资。具体发放比例和时间由双方另行书面约定。

3.尾款

在乙方派遣人员完成所有工作且经甲方考核合格后的______个工作日内(具体时长),甲方支付合同总薪资的尾款,即合同总薪资的______%,金额为______元(大写:______)。

八、违约责任

1.甲方违约责任

若甲方未按照合同约定支付薪资,每逾期一天,应按照未支付薪资金额的______%向乙方支付违约金。

如甲方无故解除合同,应承担因此给乙方造成的损失,包括但不限于人员遣散费用、培训费用等。

2.乙方违约责任

若乙方未按照合同约定的时间、地点派遣符合要求的人员,每逾期一天,应按照合同总薪资的______%向甲方支付违约金;逾期超过______天(具体时长),甲方有权解除合同,并要求

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