人事部员工聘用合同8篇.docx

人事部员工聘用合同8篇

篇1

甲方（聘用单位）：___________________

乙方（受聘人员）：___________________

根据中华人民共和国相关法律的规定，甲乙双方本着公平、自愿的原则，经双方协商一致，就甲方聘用乙方事宜达成以下协议，并共同遵守。

一、合同期限

第一条本合同期限为_____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容及地点

第二条乙方同意根据甲方的业务需要和岗位设置安排从事_____岗位工作。甲方有权根据经营需要调整乙方的岗位或职务。乙方应服从甲方的管理，遵守甲方的规章制度和业务流程。工作地点为甲方公司所在地。

三、工作时间和休息休假

第三条甲方实行每周工作五天制，每天工作八小时工作制。国家法定节假日休息。乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。因工作需要加班的，应按照国家有关规定支付加班费或安排调休。

四、薪酬待遇

第四条甲方的薪资发放遵循按劳分配原则，甲方将根据乙方的工作岗位和工作表现确定乙方的薪酬标准。乙方的薪资将由基本工资、绩效和各项津贴等组成。具体薪酬标准和福利政策按甲方公司制度执行。乙方需在工资发放日起确认签名签收工资条。若因乙方原因未能及时签收工资条的，由此造成的损失由乙方承担。在合同期内甲方保留薪酬调整的权利。

五、劳动纪律和劳动保护

篇2

甲方（聘用方）：[公司名称]

乙方（受聘人）：[员工姓名]

根据《中华人民共和国劳动法》以及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿的原则，经友好协商，就甲方聘用乙方从事以下工作达成如下协议：

一、聘用职务及工作内容

甲方聘请乙方担任[具体职位]，工作职责为：[详细工作职责列表]。

二、合同期限

本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。其中试用期为XX个月，自XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日。试用期满表现良好者，予以转正。转正后双方将根据实际情况签署正式劳动合同。

三、工作时间和地点

乙方的工作时间为每周五天工作制，每天八小时。具体上下班时间按照甲方的规定执行。工作地点为甲方的办公地点或甲方指定的其他地点。

四、薪资待遇及福利

乙方的月薪为人民币XX元整（税前）。试用期满后，根据工作表现和能力提升，甲方有权调整乙方的薪资。甲方将按照国家规定为员工缴纳社会保险和住房公积金。乙方享有法定节假日休息的权利，以及公司规定的年假等福利。

五、保密义务及竞业限制

乙方在任职期间及离职后均应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露或向第三方披露。乙方离职后一定期限内（一般为两年），不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。

六、违约责任

如甲乙双方任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任。具体违约责任按照国家和地方的相关法律法规执行。

七、合同解除和终止

本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。此外，甲乙双方在合同期满、退休、离职或解雇等情况下，本合同自然终止。合同解除或终止的具体条件和程序按照国家和地方的相关法律法规执行。

八、其他条款

双方可在充分协商的基础上，对本合同进行补充。补充协议与本合同具有同等法律效力。本合同未尽事宜，按照国家法律法规和政策执行。如因本合同产生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：[公司合同专用章]乙方（签字）：[员工手写签名]日期：XXXX年XX月XX日日期：XXXX年XX月XX日

篇3

甲方（聘用单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本聘用合同，共同遵照履行。

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限为____年。

二、工作内容和工作地点

1.乙方同意根据甲方工作需要，从事____岗位工作。

2.乙方在工作期间，应当遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，并按时保质保量完成工作任务。

三、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间和休息时间。乙方加班须经甲方确认同意。具体安排如下：____________。

四、薪酬待遇

1.甲方根据工作需要和乙方岗位特点，确定乙