2018年金华市公立医院综合改革重点工作任务分解表重点工作主要内容进度安排牵头部门.docx

2018年金华市公立医院综合改革重点工作任务分解表 重点工作 主要内容 进度安排 牵头部门 配合部门 1.进一步深化医保支付方式改革 全市推开住院病人医保按病组点数法支付方式改革。 6月底前，全市推开医保按病组点数法改革，年底前出台按人头付费与家庭医生签约服务相结合试点方案。 市人力社保局 市卫计委 市财政局 2.完善药品集中采购谈判工作 进一步完善药品集中采购机制，完善短缺药品、低价药品监测预警和分级应对机制。 6月底前出台公立医院药品集中采购工作考核方案，年底前进一步完善药品集中采购方案。 市卫计委 市财政局 市人力社保局 3.改革完善耗材集中采购机制 完善耗材阳光采购，推进医用耗材集中价格谈判。 9月底前出台耗材集中采购方案；年底前启动耗材集中采购工作。 市卫计委 市财政局 市人力社保局 4.启动新一轮医疗服务价格调整 按照控、腾、调、保、管的路径，启动新一轮医疗服务价格调整工作。 6月前启动医疗服务价格测算工作，8月底前制定实施方案，10月正式实施。 市物价局 市卫计委 市财政局 市人力社保局 5.推行按病种收费 制定市级医院按病种收费的病种和收费标准（不少于100种）或按病组收费标准，并组织实施。 9月底前制定实施方案，年底前正式实施。 市物价局 市卫计委 市财政局 市人力社保局 6.制定实施公立医院薪酬制度改革 制定市级公立医院薪酬制度改革方案，推行院长年薪制和公立医院员工工资总额制。 9月底前制定初步方案，年底前制定正式方案，明年1月份正式实施。 市人力社保局 市卫计委 市财政局 7.改革完善医疗卫生行业综合 监管制度 制定改革完善医疗卫生行业综合监管制度，制定公立医院目标管理与财政补助资金激励办法，严控医疗费用不合理增长。 6月底前制定金华市医疗卫生服务领域深化最多跑一次改革实施方案，9月底前出台公立医院目标管理与财政补助资金激励办法，修订公立医院改革发展资金补助办法。 市卫计委 市财政局 市人力社保局 8.建立现代医院管理制度 制定现代医院管理制度，落实公立医院经营管理自主权，完善现代医院治理体系和管理制度。 9月底前制定现代医院管理制度初稿，年底前制定正式方案并组织实施。 市卫计委 市财政局 市编办 市人力社保局 9.推进县域医共体建设 指导并总结推广东阳市医共体经验，争取在3-4个县（市、区）开展县域医共体建设。 9月底前完成东阳医共体试点评估，并召开推进会，争取年底前兰溪、义乌、永康市出台医共体建设方案。 市卫计委 市人力社保局 市财政局 市编办