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计时工资劳务合同8篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳务人员）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及国家相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供计时工资劳务事宜达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应按照甲方的要求从事_____________岗位工作。

2.乙方的工作地点为_____________。

三、工作时间与报酬

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，采用计时工资制度。

2.乙方的基本工资为每小时_____元，具体工资标准根据岗位和工作表现进行调整。

3.甲方按照乙方的实际工作时间支付工资，每月支付一次工资。

四、岗位职责和要求

1.乙方应按照甲方的要求履行岗位职责，遵守工作纪律。

2.乙方应服从甲方的管理，完成工作任务。

3.乙方违反工作纪律或岗位职责的，甲方有权按照公司规定进行处理。

五、保险与福利

1.甲方为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享有法定节假日休息、带薪年假等福利待遇。

3.甲方根据工作表现给予乙方适当的奖金或晋升机会。

六、合同解除与终止

1.合同期限届满或双方协商一致，可以解除本合同。

2.乙方在试用期内不符合岗位要求的，甲方可以解除合同。

3.乙方严重违反甲方规定的，甲方有权解除合同。

4.双方协商一致，可以变更或终止本合同。

七、违约责任

1.甲乙双方应履行合同约定的义务，如一方违反合同约定，应承担违约责任。

2.乙方在工作中造成甲方损失的，应当承担赔偿责任。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，由双方协商解决。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方（用人单位）：____________________（盖章）

法定代表人：____________________（签字）

日期：____年__月__日

乙方（劳务人员）：____________________（签字）

日期：____年__月__日

篇2

甲方（用人单位）：____________________

乙方（劳务人员）：____________________

根据《中华人民共和国合同法》及国家相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平的原则，就乙方向甲方提供计时工资劳务事宜，经友好协商，达成如下协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点

1.乙方应按照甲方的要求从事_____________________工作。

2.工作地点：___________________________________。

三、工作时间与休息休假

1.乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如因工作需要，需加班的，甲方将按照国家法律规定支付相应加班工资。

2.乙方享有国家法定的休息休假权利。

四、工资支付

1.乙方的基本工资标准为_____元/小时。具体工资标准根据乙方的岗位、技能和工作经验等因素确定。

2.甲方每月以货币形式向乙方支付工资，支付日期为每月的______日。

3.甲方有权根据生产经营需要、乙方的工作表现和能力，以及法律法规的规定调整乙方的工资水平。

五、社会保险与福利

1.甲方按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险费。

2.乙方享受甲方规定的福利待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，建立安全生产制度，确保乙方在劳动过程中的安全和健康。

七、劳动纪律和规章制度

1.甲乙双方应共同遵守国家的劳动法律、法规和政策。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。

3.乙方违反劳动纪律或甲方规章制度的，甲方可根据本单位的规章制度进行处理。

八、合同的变更、解除和终止

1.甲乙双方协商一致，可以变更本合同。

2.甲乙双方单方面解除本合同，应符合《中华人民共和国合同法》的规定。

3.本合同到期，如甲乙双方不再续签，则本合同自动终止。

九、违约责任

甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任，并按照国家有关