二类医疗器械管理制度 二类医疗器械公司质量管理制度.doc
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二类医疗器械管理制度 二类医疗器械公司质量管理制度
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质量管理文件目录
1 质量方针要求
1.1总经理组织制定质量方针并形成文件,传达到全体员工,同时确保质量方针: a) 与本公司经营的宗旨相适应,适合公司的经营性质和规模; b) 对满足顾客要求和持续改进质量管理体系的有效性做出承诺; c) 为建立和评审质量目标提供框架和基础; 1.2 质量方针:
科技造就产业、质量成就信誉、诚信铸就辉煌。
1.3 质量方针含义:
将顾客的需求和法规要求转化为产品要求,按过程方法对生产和服务等过程进行全面精密控制,通过采用先进技术,推行科学管理, 生产制造出安全耐用的设备,造福于病人的健康。
通过执行相关的法规要求和严谨的质量管理体系规范,强化监视测量,生产出安全、有效的设备,以确保患者得到缓解和治疗,保障其健康安全,为用户提供热情周到的服务,增加客户的满意,实现我司总体业绩的持续提升。 2 质量目标
2.1 总经理负责制定质量目标,并分解到部门,每年初对目标进行评审及调整; 2.2 质量目标应是可测量的并与质量方针保持一致; 2.3 质量目标:
a) 保证合格产品出公司,产品年开机率90%; b) 合同交货期履约率100%;
c) 建立完善的服务机制,顾客投诉处理率100%; 2.4 考核方法:
a) 统计季度顾客因产品制造质量的退(换)货数/产品发货数×100 %
; b) 统计季度按期交货合同数/应交货合同数×100 % ; c) 统计季度已处理顾客投诉数/顾客投诉数×100 % ;
1 公司按照YY/T0287-2003标准建立质量体系;
2 为确保质量体系的有效运行,由管理者代表组织每年一次的质量体系审核:
2.1 质检部部长制定质量体系审核年度计划,经管理者代表批准,确定审核组成员;
2.2 每间隔一年至少进行一次内部审核,时间周期间隔不超过12个月;
2.3 审核计划应考虑所涉及对象的现状、重要性以及以往审核的结果等,并规定审核的准则、范围、频次和方法;
2.4 审核组成员必须与被审核部门无直接责任并具有内审员资格;
2.5 审核前的策划记录和实施审核过程中所形成的记录应归档保存;
2.6 责任部门确保采取措施,以消除发现的不合格及其原因;
2.7 审核员负责整改措施的实施情况及有效性的跟踪验证并记录。
1 公司对各级质量责任人规定如下:
1.1 总经理为公司最高质量责任人;
1.2 管理者代表对公司质量体系及产品质量控制负责;
1.3 质检部部长对产品的质量负责;
1.4 检验员对产品进货质量检验、成品检验的结论负责;
1.5 技术服务人员对产品的安装调试质量及售后服务质量负责。
2 公司定期对各质量责任人进行考评。
以促进有效的质量管理。
二 范围 适用于本公司与质量活动有关部门人员的职责、权限和沟通。
三 职责 总经理负责本公司组织机构的建立、职责权限的规定及人员间的沟
通,各相关部门具体实施 。
四 相关职责和权限 1 总经理
a) 全面领导和管理公司,对公司生产、经营负全面责任;
b) 贯彻国家的质量政策、法律及有关医疗器械的法规,向全体员工传达满足顾客及法律法规要求的重要性;
c) 制定与发布公司质量方针、质量目标,审定中层干部和员工考核、奖励 办法,制定并评审管理人员年终考核、奖励办法; d) 确定公司组织机构及部门职责,任命管理者代表;
e) 负责质量管理体系的策划,负责质量手册和程序文件的批准; f) 亲自主持管理评审活动;
g) 提供建立、实施质量管理体系并保持其有效性和满足要求所需的资源; h) 确保顾客的要求得到确定并予以满足,负责重大或特殊合同的批准或签订,负责重要或大金额固定资产合同和采购计划的批准或签订; 对公司产品质量承担一切直接责任。
2 管理者代表
a)确保按照两个标准的要求建立、实施和保持质量管理体系所需的过程; b)组织编制质量手册等质量管理体系文件,审核质量手册和程序文件; c)组织实施、监督和评审我司的质量目标及各部门对自己的质量目标完成情况,并将完成情况报总经理。
d)审查公司相关制度与质量手册和程序文件相悖情况,并提出改进意见; e)向总经理报告质量管理体系的运行情况和业绩,提出对质量管理体系或产品的任何改进需求;
f)采取有效措施提高满足顾客要求的意识和参与质量管理的意识; g)协助最高管理者组织实施管理评审活动;
h)就质量管理体系的有关事宜代表我司进行内部沟通与外部联络。
3 办公室
a)负责公司文件管理,对公司所有文件的收录备案、传递、发放、回收、查阅、归档和处置等进行控制;
b)协助公司领导
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