川大《人力资源法规与政策(1)1157》2022年春在线作业11答案.pdf
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《人力资源法规与政策 (1)1157 》18 春在线作业 1-0001
试卷总分 :100 得分 :0
一、 单选题 (共 20 道试题 ,共 40 分 )
1.下列选项不属于劳动合同法定条款的是( )。
A.劳动合同期限
B.合同终止条件
C.违反劳动合同的责任
D.试用期
正确答案 :D
2.下列选项中,不能成为拒绝录用妇女或提高妇女录用标准的是( )。
A.年龄
B.性别
C.技术
D.职务
正确答案 :B
3.我国劳动法规定,不得安排女职工在经期、孕期从事国家规定的( )。
A.第四级体力劳动的劳动
B.第五级体力劳动的劳动
C.第三级体力劳动的劳动
2021年-2022年
D.第二级体力劳动的劳动
正确答案 :C
4.劳动法所确定的劳动条件和劳动标准,是劳动关系双方所遵循的( )条件和标准。
A.最高
B.最低
C.理想
D.适合
正确答案 :B
5. 甲公司与张某签订了 1 年期的劳动合同,根据《劳动合同法》的规定,在劳动合同中约定
的试用期不得超过( )。
A.1 个月
B.2 个月
C.3 个月
D.6 个月
正确答案 :A
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6.用人单位经济性裁员时,应当优先留用( )。
A.订立固定期限劳动合同的人员
B.订立无固定期限劳动合同的人员
C.女职工
D.有家庭的劳动者
正确答案 :B
7.社会保险不包括( )。
A.养老保险
B.医疗保险
C.工伤保险
D.住房公积金
正确答案 :D
8.工资不包括( )。
A.奖金
B.津贴
C.补贴
D.红利
正确答案 :D 2021年-2022年
9.劳动法属于( )。
A.公法领域
B.私法领域
C.社会法领域
D.劳动行政法领域
正确答案 :C
10.事业单位与实行聘用制的工作人员订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,法律、
行政法规或者国务院另有规定的,依照其规定;未做规定的,依照( )有关规定执行。
A. 《劳动合同法》
B. 《民法通则》
C. 《合同法》
D. 《公司法》
正确答案 :A
11.外国人在华就业的合同一次性可以签订( )。
A.3 年
B.5 年
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