双一流 建设视角下高校图书馆管理机制转型与服务创新.pptx

“双一流”建设视角下

高校图书馆管理机制转型与服务创新

;;01面临转型的图书馆管理机制;

图书馆所处的环境正在急剧变化，图书

馆自身也正经历着一场革命，图书馆的每一个组成部分都在发生剧烈的变化。

竹帛、纸张、印刷术、打字机、电话;

图书馆组织运行机制优化为服务创新提供制度保障，改革人力资源管理，培养新型馆员为图书馆服务创新行为主体提供活力源泉。;02组织运行机制优化;

阅读推广团队

文化内涵建设与

团队

专利与情报服务

团队

学科服务与评价

技术部

资源建设部

流通阅览部;;;

分管领导：吴信岚

团队负责人：彭奇志张娣

?ESI优势学科与潜力学科的竞争力跟踪与分析

?省部级平台优势比较分析

?学科评估数据分析（第五轮）

?学科服务平台建设

分管领导：曹瑛、邬洋

团队负责人：金星、李迎丰

?特色馆藏建设

?服务素养与质量建设

?阅读推广建设

?细化内部管理;

l学科服务与评价团队;

l专利与情报服务团队;

l文化内涵建设与阅读推广团队;

l荣氏研究团队;03人力资源管理改革;

n在图书馆的转型之路中，最根本的是人的转型。

n有什么样的馆员决定了什么样的图书馆。

n馆员的素质和能力，直接决定了图书馆服务的水平。

图书馆主要矛盾：;;

现有在岗职工76人；

具有本科以上学历者67人，其中博士1人，硕士28人；

拥有正高职称5人，副高职称17人，中级职称41人。;

以人力资源发展理念为引领，将馆员作为组织发展的第一位资源，更着眼于未来，重视

人力资源的规划与开发，从三个层面进行改革：;;

道德高尚勇于奉献

什么是好馆员？;

目的

强化全员岗位管理

改进激励和竞争机

提高全员素质;04机制改革驱动服务创新;

全馆资源;

论文收录检索

论文产出与学术规范

ESI数据挖掘

助力学位点申报辅助人才引进

其他学科分析报告

教工论文收录检索平台

ESI学科动态平台

学科服务平台（群）;

文检课教学、网络课堂、微课、多??体视频

笃学讲堂、数字资源推广月、新 生入馆教育、信息检索大赛、有

奖答题活动

服务台现场咨询、电话咨询、邮件 咨询、QQ/微信咨询、网上虚拟参

考咨询系统

网络公告、移动端推送、海报展板、

数据库宣传册;

ESI、优势学科与潜力学科的竞争力跟踪与分析

学科评估数据分析（第五轮）

服务一流学科嵌入学院科研项目;

构建江南大学8个一级学科知识服务平台

将特定学科领域的信息资源、工具与服务集成到一个整体中

推进图书馆学科馆员服务模式转型。;;

食品、发酵学科的纸质书刊近10万册，电子图书达2.2万册，中外文电子期刊近600多种，可供查阅食品学科相关信息的数据库近40个。;

“书香礼赞新中国阅读追梦新时代”读书文化节系列活动;

?荣氏资料数据库

数据库汇集了期刊、报纸、论文、著作、家谱、照片、档案等资料，分为荣氏人物、荣氏事业、荣氏研究、资料检索和资料征集等模块，全面反映“中国民族资本家的首户”——荣宗敬、荣德生家族实业报国、服务社会的历史。

?荣氏研究论文选编（1978—2018）

选取改革开放40年来有关荣氏文化学术性较强、具有一定代表性的学术论文83篇，汇集成册。

?私立江南大学史料选辑

收集整理私立江南大学相关档案史料30余万字，完成初稿。;;;

05问题与思考;

如何使馆员队伍建设更好地适应图书馆转型发展和服务创新的需要？

在江南大学建设世界知名、

中国一流、江南风格的研究型大学的进程中，如何更好地发挥图书馆的作用？;

默默地坚守也是一种情怀!