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2025年企业人力资源管理师之一级人力资源管理师自我检测试卷A卷附答案.docx

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2025年企业人力资源管理师之一级人力资源管理师自我检测试卷A卷附答案

单选题（共400题）

1、(2015年5月)（）思维障碍是指死记硬背现成答案，生搬硬套理有理论，不善于从侧面、反面或迂回去思考问题。

A.习惯型

B.直线型

C.从众型

D.书本型

【答案】B

2、（）是主要针对强制性指标而设定的考评方法。

A.百分率法

B.0—1法

C.减分考评法

D.说明法

【答案】B

3、(2018年5月)ISO10015关注的焦点是()

A.培训中的人

B.培训信息反馈

C.企业培训制度

D.培训评估体系

【答案】A

4、企业集团是由不同经济实体按照经济的、具有某种内在联

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