2025年企业人力资源管理师认证备考攻略与核心教学内容精粹.doc
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深圳市全民素质提高计划
工商企业管理专业
工商企业管理专业
《劳动关系管理》
教学大纲
第一部分大纲阐明
一、課程的性质
人力资源管理属于工商企业管理专业的专业关键課程，也是管理类其他专业的关键課程。由于有关企业的人、财、物等多种职能管理的基本理论和措施构成了此类专业的基本内容，而人力资源管理是企业职能管理中重要的一环。尤其是在强调以人為本的当今社会,人力资源对企业发展的关键性和特殊性已经得到广泛认同。人力资源管理这门課程就是针对企业中人力这一特殊资源的规划和设计、选拔和获取、保持和鼓励、控制和协调以及培训和开发等内容展开。
本課程全面简介人力资源规划、工作岗位分析、招聘与流动、培训、绩
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