保留劳动关系协议书8篇.docx

保留劳动关系协议书8篇

篇1

本协议旨在明确双方在特定情况下的劳动关系保留事宜，经双方友好协商，达成如下协议：

一、协议目的

本协议的目的是明确双方对于保留劳动关系的相关事宜，确保双方权益，维护劳动关系的稳定。

二、协议内容

1.双方确认并同意保留当前的劳动关系，具体期限自本协议签订之日起至约定终止日期止。

2.双方同意在此期间内，乙方（员工）将继续履行其工作职责，并遵守甲方的各项制度和规定。

3.甲方（用人单位）承诺在协议期间内，保留乙方的职位，并继续按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

4.乙方在保留劳动关系期间，如有其他发展机会或需要调整工作，应提前与甲方协商，并征得甲方同意。

5.乙方在保留劳动关系期间，不得到其他单位从事与甲方业务相关的工作，否则视为违约。

6.双方同意，在保留劳动关系期间，乙方将享受甲方规定的相应福利待遇。

7.本协议的签订不影响乙方在协议期间内的正常工资、奖金和福利待遇的调整。

8.双方同意，本协议期满后，根据双方的意愿和实际情况，可协商续签或终止本协议。

9.本协议的修改和解除，必须经双方协商一致，并书面确认。

三、违约责任

1.若甲方违反本协议约定，未按照约定保留乙方的劳动关系，应支付乙方相应的经济补偿。

2.若乙方违反本协议约定，擅自到其他单位从事与甲方业务相关的工作，甲方有权解除与乙方的劳动关系，并要求乙方承担相应的违约责任。

3.若因乙方原因导致本协议无法继续履行，甲方有权解除本协议，并不承担任何责任。

四、争议解决

因本协议引起的任何争议，双方应首先友好协商解决。如协商不成，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

五、其他事项

1.本协议自双方签字盖章之日起生效。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。

3.本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。

六、签署

甲方（用人单位）：___________________（盖章）

法定代表人：___________________（签字）

日期：___________________

乙方（员工）：___________________（签字）

日期：___________________

篇2

本协议旨在明确双方在特定情况下劳动关系的保留与维持，确保双方权益，避免纠纷。经双方友好协商，达成如下协议：

一、协议目的

本协议旨在明确双方劳动关系保留的相关事项，确保在特定情况下，双方继续保持劳动关系，并明确各自的权利与义务。

二、协议内容

1.保留劳动关系期限：自本协议签订之日起至约定事项完成或双方协商一致终止之日止。

2.岗位职责与工作内容：在此期间，员工将继续履行原岗位职责，工作内容根据公司的需要及员工的实际情况进行安排。

3.薪酬待遇：在保留劳动关系期间，公司将按照国家和地方的相关规定，按时足额支付员工的工资及各项福利待遇。

4.工作时间与地点：员工按照公司的要求，按时上下班，并在公司指定的地点完成工作。

5.保密义务：员工在保留劳动关系期间，仍需遵守公司的保密规定，不得泄露公司的商业秘密及其他机密信息。

6.遵守法律法规：双方应共同遵守国家法律法规，维护良好的劳动关系。

7.协议终止：在保留劳动关系期间，若一方提出终止协议，需提前通知对方，并按照双方协商的结果进行妥善处理。

8.争议解决：如在协议履行过程中产生争议，双方应友好协商解决。如协商不成，可向劳动争议调解委员会申请调解，或依法向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

9.其他约定：双方可在此协议中约定其他与保留劳动关系相关的条款。

三、协议的效力

1.本协议一经双方签字盖章，即具有法律效力。

2.本协议内容如与国家法律法规相抵触，以国家法律法规为准。

四、协议的签署

本协议由以下双方签署：

甲方（公司）：（公司名称）

法定代表人：（签字）

日期：（年/月/日）

盖章：（公司公章）

乙方（员工）：（员工姓名）

日期：（年/月/日）

签字：（员工亲笔签名）

五、附加条款

1.本协议中的“不可抗力”指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，一旦发生不可抗力事件，双方应本着友好协商的原则解决。

2.本协议中的未尽事宜，由双方另行协商补充。补充协议与本协议具有同等法律效力。

3.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

4.本协议自双方签字