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销售人员合同工资待遇(2025年)

合同编号：__________

鉴于甲方为一家依法成立的【行业】企业，乙方愿意加入甲方的销售团队，并承诺按照甲方的要求完成相应的销售任务；甲乙双方为了明确双方的权利和义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。

第一条工资待遇

1.2乙方完成甲方规定的销售任务的，甲方应当按照完成销售任务的百分比支付乙方提成，提成为销售收入的【百分比】%。

1.3乙方的工作时间按照甲方规定的标准执行，甲方依法为乙方缴纳社会保险。

1.4乙方享受国家法定节假日休息，以及甲方规定的其他福利待遇。

第二条工作职责

2.1乙方应当全面履行甲方的销售职责，包括但不限于客户开拓、销售谈判、合同签订、款项回收等。

2.2乙方应当遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和调度。

2.3乙方应当保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

第三条合同期限

3.1本合同自双方签字或者盖章之日起生效，有效期为【期限】年。

3.2合同期满后，如双方愿意继续合作的，可以续签。

第四条违约责任

4.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行或者造成对方损失的，应当承担违约责任。

4.2乙方违反合同规定，泄露甲方商业秘密的，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿损失。

第五条争议解决

5.1对于因执行本合同所发生的或者与本合同有关的一切争议，双方应友好协商解决。

5.2协商不成时，任何一方均可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第六条其他约定

6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

6.2本合同未尽事宜，可以另行协商补充。

甲方（签字）：__________日期：【签字日期】

乙方（签字）：__________日期：【签字日期】

一、附件列表：

员工身份证复印件

销售业绩报表

社会保险缴纳证明

销售合同样本

甲方公司规章制度

乙方工作汇报

四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.销售任务完成情况不明确：甲方应制定清晰的销售任务指标，并与乙方进行充分沟通。

2.提成计算方式有争议：应在合同中明确提成计算方式，避免后期产生纠纷。

3.乙方因公受伤：甲方应按照相关法律法规为乙方提供工伤认定和赔偿。

4.合同续签问题：应在合同期满前，双方进行协商，明确续签条件和要求。

五、所有应用场景：

甲方为乙方提供销售任务，乙方完成销售任务后，甲方支付乙方工资及提成。

甲方依法为乙方缴纳社会保险，保障乙方权益。

乙方保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。

甲方和乙方遵守合同约定，履行各自的义务。

双方因履行合同产生争议，通过协商或法律途径解决。