家族企业代际传承中的权威构建研究.docx

家族企业代际传承中的权威构建研究

目录

家族企业代际传承中的权威构建研究（1）．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

内容简述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

1.1研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．4

1.2文献综述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5

家族企业代际传承概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7

2.1家族企业的定义与特征．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8

2.2代际传承的挑战与机遇．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．9

权威构建的理论基础．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11

3.1权威的概念及其重要性．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12

3.2建立权威的方法与策略．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13

家族企业权威构建的现状分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．15

4.1当前家族企业的权威构建模式．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16

4.2不同国家和地区家族企业的权威构建差异．．．．．．．．．．．．．．．．．．17

家族企业权威构建的影响因素．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．19

5.1组织文化对权威构建的影响．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20

5.2家庭内部权力结构与权威构建的关系．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21

家族企业权威构建的过程模型．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．23

6.1形成阶段．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24

6.2发展阶段．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25

6.3调整阶段．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27

家族企业权威构建的案例研究．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28

7.1英国家族企业的权威构建案例．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29

7.2日本家族企业的权威构建案例．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31

7.3中国家族企业的权威构建案例．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34

家族企业权威构建的实践建议．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35

8.1提升组织文化的重要性．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36

8.2创新家族企业治理机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37

8.3鼓励跨代合作与沟通．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38

家族企业代际传承中的权威构建研究（2）．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39

一、内容概括．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39

研究背景与意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．39

1.1家族企业代际传承现状．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40

1.2权威构建在家族企业代际传承中的重要性．．．．．．．．．．．．．．．．．．41

研究范围与方法．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42

2.1研究范围界定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．44

2.2研究方法选择．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．45

二、家族企业代际传承的理论基础．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．45

家族企业代际传承的涵义与特点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．46

1.1家族企业的定义及特点．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．47

1.2代际传承的涵义与过程．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．