事业单位岗位聘任流程与注意事项.docx
事业单位岗位聘任流程与注意事项
目录
事业单位岗位聘任流程与注意事项（1）．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5
一、内容概要．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5
（一）事业单位概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．5
（二）岗位聘任的意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．6
二、岗位聘任的基本原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．7
（一）公开、公平、竞争、择优原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．8
（二）按需设岗、因事设岗原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．10
（三）合同管理原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．11
三、岗位聘任的流程．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．12
（一）制定聘任计划．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．13
（二）发布聘任信息．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14
（三）资格审查与筛选．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．14
（四）考核与体检．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．16
（五）公示与签约．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．17
（六）岗前培训与上岗．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．18
四、岗位聘任的注意事项．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．20
（一）遵循法律法规和政策规定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．21
（二）坚持公开透明原则．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．22
（三）注重人才的全面发展．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．24
（四）加强沟通与协商．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．25
（五）建立风险预警机制．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．27
事业单位岗位聘任流程与注意事项（2）．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28
事业单位岗位聘任概述．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．28
1.1岗位聘任的定义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．29
1.2岗位聘任的意义．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．30
岗位聘任的基本流程．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．31
2.1聘前准备．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．32
2.1.1岗位需求分析．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．34
2.1.2聘任条件设定．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．35
2.2聘前公示．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．36
2.2.1公示内容．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．37
2.2.2公示期限．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．38
2.3聘前考核．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．40
2.3.1考核方式．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．41
2.3.2考核内容．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．42
2.4聘前审查．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．43
2.4.1审查程序．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．45
2.4.2审查标准．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．．