怎样签订无固定期限劳动合同6篇.docx

怎样签订无固定期限劳动合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：___________________

单位性质：___________________

法定代表人：___________________

地址：___________________

联系方式：___________________

乙方（劳动者）：___________________

性别：___________________

身份证号码：___________________

住址：___________________

联系方式：___________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，签订本无固定期限劳动合同。为明确双方的权利与义务，保障彼此的合法权益，特订立本合同条款如下：

一、劳动合同期限

本合同为无固定期限劳动合同，自____年____月____日起至法定终止条件出现时止。

二、工作内容与地点

（一）乙方同意根据甲方工作需要，从事___________岗位工作。

（二）甲方可根据工作需要以及对乙方工作能力的考核或岗位调整需要，变动乙方的工作岗位。

篇2

甲方（用人单位）：_________________________

公司地址：___________________________________

联系方式：___________________________________

法定代表人（负责人）：_______________________

乙方（员工）：_____________________________

联系方式：_______________________________

身份证号码：_______________________________

户籍所在地：_______________________________

常驻地址：_________________________________

紧急联系人联系方式：_______________________（非直系亲属优先）

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就签订无固定期限劳动合同事宜达成如下协议：

一、合同类型及期限

本合同为无固定期限劳动合同。自合同签订之日起生效，至乙方达到法定退休年龄或双方协商一致解除合同为止。

二、工作内容和工作地点

甲方安排乙方从事的工作岗位为_____________，工作内容包括但不限于____________等。乙方应履行的工作职责为_____________。工作地点在____________。

三、工作时间和休息休假

根据甲方的工作需要和岗位特性，按照国家有关规定，安排乙方的工作时间和休息时间。如遇特殊情况需调整工作时间和休息日的安排，应提前通知乙方并得到乙方同意。法定节假日安排休假。加班及调休按照国家规定执行。

四、劳动报酬及福利待遇

乙方的工资标准为每月________元，支付方式____________（现金或银行转账）。工资发放日期为每月的________日。乙方享受甲方规定的各项福利待遇，包括但不限于社会保险、住房公积金等。甲方按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费和住房公积金。乙方在合同期间享有的绩效奖金等福利待遇也应符合甲方的规定和国家法律的要求。工资发放日和奖金发放按照约定支付外应附加滞纳金支付协议违约费用（即未按约定日期支付的，需承担逾期支付滞纳金）。具体内容另附书面条款。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

篇3

甲方（用人单位）：_________________________

地址：_____________________________________

法定代表人：_____________________________

联系方式：_______________________________

乙方（员工）：_____________________________

住址：___________________________________

联系方式：_______________________________

身份证号码：_____________________________

鉴于甲乙双方均充分了解并同意签署无固定期限劳动合同的