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二、任职条件及岗位职责
1、经理
任职条件
( 1 ) 具有大专以上学历,相关专业毕业、三年以上大型零售同等职位 划管理
经验。
(2 ) 具有全程整合 业C IS 体系的推广、实施和后续完善的实施经验。
(3 ) 具有较强的资料收集、分析和处理问题的能力。
( 4 ) 善于思考、敢于创新、乐于奉献,具有较强的组织协调能力和社交能力。
( 5 ) 文学修养好、文字功底深、方案知识丰富,心理素质好,掌握灵活的传播
技巧和营销知识方法。
( 6 ) 熟悉国内外广告业的最新发展趋势及主要广告媒体的动作程序。
岗位职责
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