如何解决思想问题.ppt

常见的思想问题有哪些？ 解决思想问题的三要素 挖掘根本原因 明确常用方法 掌握操作技巧 挖掘根本原因 挖掘 根本 原因 剖析自我 问题现状 剖析 自我 自我总结 自我批评 接受批评 问题现状 主观原因 客观原因 思 想 保 守 不 思 进 取 畏 难 情 绪 矛 盾 心 理 抵 触 情 绪 嫉 妒 心 理 工 作 难 度 工 作 环 境 工 作 关 系 解决思想问题常用的方法—自我激励 定目标 学榜样 多参与 自我激励—定目标 要点： 紧扣工作 客观实际 时间限制 坚持到底 紧 扣 工 作 客 观 实 际 以工作为主体 与公司发展一致 过高 过低 思想压力 无法激励 缺少激励 自满情绪 降低动力 时 间 限 制 坚 持 到 底 无限制 有限制 消磨斗志 久拖 自我约束 激发斗志 恒心毅力 实现目标 自我激励—学榜样 要点： 选对人 勤对照 正面的 积极向上的 找差距 促改进 自我激励—多参与 多参与 多思考 主动担当 参与活动 发 现 问题 解 决 问 题 合 理 建 议 丰 富工作内容 技能 多样化 陶冶情操 融洽关系 放松心灵 解决思想问题常用的方法—自我疏导 自我定位 开发自我 将心比心 自我疏导—自我定位 擅长领域 不足之处 专 业 知 识 特 殊 技 能 特 殊 能 力 不擅长领域 未掌握知识 技能 不具备能力 性格缺陷 自我疏导—自我定位 展示机会 面临挑战 成长 提高 困难任务 企业改革 岗位竞聘 自我疏导—开放自我 要点： 发挥长处 克服不足 把握机会 冷静应对 自我疏导—将心比心 加强接触 换位思考 增进理解 性 格 经 历 真实想法 看待问题 体验问题 感 受问题 体会感受 理解选择 行为方式 解决思想问题常用的方法—借助外力 要点： 因人而宜 加强沟通 解决思想问题常用的方法—借助外力 因人而宜 上级 平级 下级 客 观 情 况 困难障碍 倾听 意见 建议 理解 支持 合理化建议