保洁劳动合同6篇.docx

保洁劳动合同6篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

乙方（受聘人员）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》以及有关法律、法规和政策的规定，经双方平等协商，订立本劳动合同。

一、合同期限

甲乙双方选择固定期限形式确定本合同期限：本合同生效日期XXXX年XX月XX日，终止日期XXXX年XX月XX日。期限届满时如甲方需继续聘用乙方，双方可另行签订新的合同。如乙方继续受聘，则双方的权利和义务按本合同约定执行。

二、工作岗位及要求

甲方（盖章）：____________________

代表人（签字）：____________________

日期：XXXX年XX月XX日

联系电话：____________________

电子邮箱：____________________

身份证号：____________________

通讯地址：____________________

紧急联系人联系方式：____________________

社保编号：____________________

篇2

甲方（用人单位）：___________________________

地址：___________________________

法定代表人或主要负责人：___________________________

乙方（员工）：___________________________

性别：___________________________

身份证号码：___________________________

住址：___________________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，订立本保洁劳动合同协议。

一、合同期限

第一条：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。其中试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点

第二条：乙方同意根据甲方工作需要，担任_____岗位工作。工作地点在__________。

第三条：乙方的工作职责、工作内容及工作标准等详见岗位说明书及岗位责任制。乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量并达到质量标准。甲方可以根据经营情况和岗位需求变化对乙方的工作内容和职责进行调整。

三、工作时间和休息休假

第四条：甲方根据乙方的工作岗位和工作性质，实行标准工时制度或综合计算工时制度或不定时工作制。乙方应遵守甲方制定的工时制度，确保按时完成工作任务。如遇特殊情况需调整工作时间安排，甲方将提前通知乙方。

第五条：乙方依法享有法定节假日、婚假、产假等休假权利。具体休假事项按照甲方相关规定执行。乙方休假期间工资发放按国家法律法规和公司制度执行。特殊情况甲方根据业务调整需对乙方进行假期安排的调整或补充时，应与乙方协商一致并签订补充协议。乙方无正当理由拒不执行甲方的安排造成重大损失的，应承担相应责任。乙方休假期间应保证工作的交接和安排妥当，不得影响甲方正常运营秩序。休假期间如因工作需要加班的，应服从甲方的安排和调配。乙方休假期间应严格按照公司要求交接相关岗位职责并确保在岗员工完全熟悉工作内容以保证正常运转以及积极配合相应工作的开展和支持甲方保证员工薪酬福利最大化投入之举措和办法的执行和实施力度，且不影响整体工作效果和质量前提下予以休假并顺利离职过渡以建立互信双赢战略联盟，假后方可正常享有各类待遇享受（国家法定应享有权益除外）。特殊情况另作处理约定安排之意见事项予以休假或待岗。如有不服从甲方管理或因违反甲方制度而遭劝退的一切责任由乙方自负跟甲方无关之个人责任与公司无任何连带责任。

四、劳动报酬和福利待遇

篇3

甲方（用人单位）：__________________

乙方（员工）：_____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，签订本合同，确保甲乙双方的权利和义务得到法律保障。

一、工作内容与地点

1.乙方从事保洁工作，工作地点在甲方的指定区域。

2.乙方应当按照甲方的要求，履行保洁职责，确保工作环境清洁、卫生。

二、工作时间与休假

1.工作时间按照甲方的规定执行，如有特殊情况需调整工作时间，甲方将提前通知乙方。