医院病理科各岗位职责.pdf
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病理科主任职责
一、在院长领导下，负责本科医疗、教学、科研、培干及行政管
理工作。
、制订本科年度工作计划，并组织实施，每月一次督导检查,
每年一次总结汇报。
三、督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规范，保证
检查结果准确。
四、参加疑难病例的病理检查，组织病理讨论
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病理科医生岗位职责.docx
病理科医生岗位职责
【篇一：病理科工作人员职责】
病理科工作人员职责病理科主任职责
在分管院长领导下负责本科业务、行政的全面治理工作。
制定本科工作打算，并具体组织、领导实施，常常催促检查，定期总结汇报。
催促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，保证检查结果准确。
组织科内人员及进修人员的业务与技术学习和考核，选派人员外出进修学习。
组织开展科学争论工作，制定科研打算，定期催促检查。开发运用技术，有打算实现本科建设现代化。
依据科内实际状况，组织制定或修正有关规章制度和技术操作规程，并催促检查。
组织带着全科认真负责地完成临床病理的各项常规工作，提高技术水平、保证质量、削减
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病理科医师岗位职责.docx
病理科医师岗位职责
1.在科主任领导和上级医师指导下进行学习和工作。
2.在完成医院和科室规定的基本培训后，在上级医师指导下，参加活检取材和常规病理切片的初检等工作。经过一段培养后，可适当签发较典型的常规病理诊断，无快速冷冻切片报告权。对较复杂、较疑难和少见病例，可提出初步诊断意见，交上级医师会诊。
3.负责书写病理检查报告和诊断，参加计算机采图发报告。
4.积极参加科内外病理和临床病理讨论会，结合实际学习有关管理专著和文献，提高业务水平。
5.了解病理切片制作过程及病理常用特殊技术的应用及诊断意义。
6.遵守各项规章制度和技术操作规程，保证相应职责内的检查结果合乎规范要求。
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病理科主任岗位职责.docx
病理科主任岗位职责
1.科主任是科主任负责制的行为人（责任者），是本科质量与安全管理和持续改进第一责任人。在院长领导下，负责并完成本科的医疗、教学、科研、培训及行政管理工作。
2.制定本科工作计划及发展规划，组织实施，按期总结汇报，使之达到医院的目标和标准。
3.在工作中贯彻以患者为中心的服务思想，负责本科人员的医德、医风教育和国家发布的有关民法、刑法及医疗卫生管理法律、行政法规教育。
4.保证医院的各项规章制度和技术操作常规在本科贯彻、执行，经院长批准可制定具有本科特点、符合本学科发展规律的规章制度。严防并及时处理医疗差错事故。
5.确定本科医、技人员的岗位轮换、值班、会诊、外出培训等事宜。
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医院病理科工作人员岗位职责.pdf
医院病理科工作人员岗位职责
医院病理科工作人员岗位职责
病理科科主任：
1.
科主任是科主任负责制的行为人〔责任者〕，是本科质量与平安管理
和持续改良第一责任人，应对院长负责。在院长领导下，负责并完本
钱科的医疗、教学、科研、培干及行政管理工作。
2.制定本科工作方案及开展规划，组织实施，按期总结汇报，使
之到达医院的目标和标准。
3.在工作中贯彻以患者为中心的效劳思想，负责本科人员的医德、
医风教育和国家发布的有关民法、刑法及医疗卫生管理法律、行政法
规教育。
4.保证医院的各项规章制度和技术操作常规在本科贯彻、执行，
经院长批准可制定具有本科特点、符合本学科开展规律的规章制度。
严防并及时
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关于病理科的各级各类人员的岗位职责.doc
病理科各级各类人员岗位职责4．17．6．1
病理科主任（副主任）：
科主任在院长领导下负责病理科各项业务和行政管理工作。
负责制定本学科建设规划、科室工作计划，不断完善有关规章制度和技术操作规程，并组织实施、督促检查，定期总结汇报。
督促本科人员认真执行规章制度及技术操作常规、履行各级岗位责任。
经常进行医疗安全、医德医风教育，防止差错事故，避免医疗纠纷。
负责科室人才梯队培养，组织安排科内人员及进修人员的业务学习和考核，负责外出进修学习人员的选派。
组织开展科学研究工作，制定科研计划，定期督促检查。开发引进新技术，不断提高本科的技术和学术水平。
参加院内会诊和临床病理讨论会，经常与临床科室联
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医院病理科职责.pdf
病理科
科室名称：病理科 科室编号：JBL
设
置 病理科是医院重要的诊断学科，是为临床服务，为患者服务，为疾病作出准确的
目 病理诊断的重要临床科室。
的
1. 负责全院临床科室（门诊及病房）病例的I级诊断（最终确定诊断）。
2. 接收市内及周边地区医院所送病理标本材料及外出会诊。主要包括术前诊断性的病
理活组织检查；腔镜钳取活组织病理检查；术中冰冻快速病理检查；术后标本病理
检查；分泌
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病理科主治医师职责.doc
病理科主治医师职责．txt
病理科主治医师职责
1．在科主任领导和主任医师指导下进行工作，协助主任医师
2．主管本科室一定范围的病理诊断工作，包括病理尸检和活
3．负责快速冰冻切片初诊；签发常规检验报告，对疑难、少
4．熟悉病理特殊技术的应用及诊断意义，并能做出相应特殊
5．承担科主任或主任医师分配的教学和科研工作，指导实习
日常和节假排班工作。
6．认真执行各项医疗规章制度和技术操作规程，经常检查
7．参加病理及临床病理讨论会，并完成分配的相关工作。
8．积极参加继续医学教育，掌握所必须的专科技术，学习和
做好资料积累和总结工作。
9．确定自己的科研方向，并选出题
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-病理科上墙制度_职责_流程.doc
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1.诊断室工作制度
1.病理医师进行病理诊断时，应首先核对切片号码、标本种类及组织块是否相符；应认真阅读申请单提供的各项资料和大体描述，全面、细致地阅片，切勿遗漏任何部分。注意各种有意义的病变。必要时应向有关临床医师了解更多的临床信息。
2.进行初检的病理医师，应提出初诊意见，送交主检病理医师复查。
3.负责复检的病理医师应认真阅读活检记录单中关于标本巨检的有关描述，核对切片数，必要时亲自观察标本，补充或订正病变描述，指导或亲自补取组织块。
4.应了解患者既往病理学检查情况，及时调（借）阅相关切片等病理学检查资料，以资对比。镜检完毕要提出切片质量的意见。
5.主检病理医师对难以明确诊断
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病理科主任岗位说明书.doc
（病理科）主任岗位说明书
一般情况
姓名
杨**
所属科室岗位
病理医师
本人实际取得的职称
副主任医师
直接上级领导
叶**
本人实际取得的学历
本科
直接下级员工
9人
岗位职责描述
科主任在院长领导下负责病理科各项业务和行政管理工作。
负责制定本学科建设规范、科室工作计划，不断完善有关规章制度和技术操作规程，并组织实施、督促检查，定期总结汇报。
督促本科人员认真执行规章制度及技术操作常规、履行各级岗位责任。
经常进行医疗安全、医德医风教育，防止差错事故，避免医疗纠纷。
负责科室人才梯队培养，组织安排科内人员及进修人员的业务学习和考核，负责外出进修学习人员的选派。
组织开展科学研究工作，制
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岗位说明书(病理科).docx
病理科主任、副主任岗位说明书岗位名称主任医师、副主任岗位类别管理类所在部门病理科岗位编制各1人工作关系直接上级科主任内部联系医院与临床手术科室直接下级病理科员工外部联系病理科与上级医院病理科任职资格学历要求硕士研究生及以上性别要求无特殊要求职业资格/职称中级及以上职称年龄要求无特殊要求工作经历具有病理专业知识学习且病理科工作经历五年以上。专业知识具有病理科专业知识、细胞学以及分子领域等相关专业知识，具有较强的组织管理、协调沟通能力。基础技能熟悉病理科（诊断、技术）相关领域的工作操作规范，具备病理科现状分析、未来发展规划等专业技能。本职工作概述：（主任）工作职责：主要包括：科室管理、团队建设、业
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病理科主任岗位说明书.docx
病理科主任岗位说明书
基本信息
1.岗位名称：病理科主任
2.所属部门：病理科
3.直接上级：医院分管副院长
4.直接下级：病理科医生、技术员、文员等科室人员
5.岗位编码：[具体编码]
6.编写日期：[具体日期]
岗位概述
病理科主任全面负责病理科的日常管理、业务开展、质量控制、科研教学等工作。领导科室团队为临床诊断、治疗及预后评估提供准确可靠的病理诊断依据，推动病理学科的发展，提高医院整体医疗服务水平。
岗位职责
科室管理
1.制定与执行科室规划
-根据医院的总体发展战略和学科建设要求，制定病理科的中长期发展规划和年度工作计划，并组织实施。
-定期对规划和计划的执行情况进行评估和调整，确保
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医院病理科工作制度汇编.pdf
君子忧道不忧贫。——孔丘
医院病理科工作制度汇编
一、病理科总体工作制度
1、病理科的主要临床任务是通过活体组织病理学检查、细胞病理
学检查和尸体剖检等作出疾病的病理学诊断。同时，还要开展教学、培
训病理医师和科研等项工作。病理学诊断是病理医师应用病理学知识、
有关技术和个人专业实践经验，对送检的患者标本进行病理学检查，结
合有关临床资料，通过分析、综合后，做出的关于该标本病理变化性质
的判断和具体疾病的诊断。病理学诊断为临床医师确定疾病诊断、制定
治疗方案、评估疾病预后和总结诊治疾病经验等提供重要的和决定性的
依据。
2、所有活体组织标本应及时用固定液固定，注明科别及病员姓名，
连同申请单及
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二级综合医院病理科考核标1 .pdf
二级综合医院病理科考核标准
评审标准评价要点
一、病理科设置、布局、设备设施符合《病理科建设与管理指南（试行）》的要求，服务项
目满足临床诊疗需要。
（1）病理科应具有
与其功能和任务相1、病理科设置满足医院功能任务需要。
适应的服务须项目。2、服务项目满足临床工作需求，至少开展石蜡功片、术中快速冰冻
凡开展肿瘤手术的切片、细胞学诊断。
医院应具备恶性肿3、所有病理收费服务项目符合现行的国家法律法规及卫生行政部门
瘤快速病理诊断保规章、标准的要求。
障能力。
（2）病理科应具有1、病理科布局合理，符合生物安全的要求，污染区、半污染区和清
与其功能和任务相洁区划分明确，有缓冲区，有严格的消毒及核
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三级医院病理科评审方法.doc
评审标准 评审要点 评审方法 4．17．1病理科设置、布局、设备设施符合《病理科建设与管理指南（试行）≥的要求，服务项目满足临床诊疗需要。 4．17．1．1
病理科应具有与其功能和任务相适应的服务项目。
【Ｃ】
1．病理科设置满足医院功能任务需要。
2．服务项目满足临床工作需求，至少开展石蜡切片、特殊染色、免疫组织化学染色、术中快速冰冻切片、细胞学诊断。
3．所有收费服务项目符合现行的国家法律法规及卫生行政部门规章、标准的要求。
4．根据医院的资源情况，部分病理学诊断服务项目可与有资质的医疗机构签订外包服务协议，有明确的外包服务形式与质量保障条款。 【查阅资料】（时限为1个年度）
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医院病理科发展规划.doc
*****医院病理科发展规划
随着我国经济和科学技术的高速发展，各医院病理科从仪器装备、业务水平上都有了不同程度的提高，一些大医院病理科已接近国际水平。尤其是分子生物学技术应用于病理诊断，使病理学家从分子水平揭示疾病本质，大大提高了病理学研究内容。另一方面，随着医疗体制的改革，医疗服务被推向市场，患者对医疗服务的要求，就像消费者对产品的要求一样，服务也被看作一种产品。加上近年出台的一系列医疗行政法规，使患者对医疗服务质量的投诉急剧上升，医患矛盾成为新闻媒体、街谈巷议的热门话题。中小医院病理科普遍存在人员少、设备相对落后，工作空间不足，不受重视，业务水平低、法律意识淡薄等问题，在日常工作中，工作