节能工作目标责任书 (共4篇).doc

节能工作目标责任书 (共4篇) 节能工作目标责任书为深入贯彻《节能法》等法律法规，落实责任，推动我站的节能工作，提高能效，促进能源的合理利用，杜绝浪费资源事故的发生，把我站建设成为节约能源的先进单位，根据国家、省、市的节能工作要求，特制定本节能目标责任书：一、工作目标1、实现年度节能量0.02吨标准煤排量，能耗降低率5%以上。2、严格做好本部门的节能降耗工作，争做节能先进单位。二、工作责任1、严格执行国家节能法律法规，认直贯彻国家、省、市上级业务主管部门的要求，加强节能管理，推进节能技术进步，提高能源利用效率。切实保障治超执法安全、经济、稳定运行。2、建立部门节能管理体系，负责部门节能降耗工作，加强对本部门节能降耗的组织领导及节能工作的指导和监督，把节能降耗工作纳入日常工作当中。3、健全节能工作机制，进一步完善本部门的节电、节水、节油、节约办公经费等各项节能管理制度。4、强化节能目标管理。根据责任书的要求，制定有效可靠的节能降耗实施方案，确保责任到位、措施到位和投入到位。5、充分利用各种宣传媒介，广泛开展形式多样的宣传和培训活动，营造浓厚的节能减排氛围。6、根据我站制定的工艺、消耗指标控制煤排量耗、用电量等各项指标。7、积极开展节能奖罚活动，调动员工积极性，增强责任心，做到勤分析、勤操作、勤调整、勤自查，使执法设备在安全、经济的状况下运行，发挥其最大的生产效能。8、加强对设备日常管理，严格执行设备维护管理制度，保证设备运行顺畅。定期对设备进行检修维护，以提高设备工作效率。9、通过检修消除具五漏（漏汽、漏水、漏油、漏煤、漏电），泄漏率应长期控制在3‰以下。三、目标考核1、各部门要根据本节能目标责任书及岗位职责实际情况，加强节能管理制度，严格落实节能实施方案，努力完成年度节能目标。2、终考评采用百分制。考核根据以上制定的工作措施与要求及《站节能考核工作方案》进行考评。责任书由责任人各存一份。站长： 责任人：年 月 日#2楼回目录节能目标责任书节能工作目标责任书 | 2016-06-05 12:10为贯彻落实科学发展观，创建资源节约型企业，实现2012年万元GDP能耗比2011年降低3.7%、“十二五”期间降低17%的节能目标，依照市政府要求，集团公司与各分、子公司签订2012年度节能目标责任书。一、基本要求1、严格执行国家节能法律法规政策，自觉接受政府、公众监督管理。2、加强对节能工作的组织领导，建立节能工作领导小组和能源管理机构，设立节能管理岗位，制定管理办法，明确任务责任，组织开展节能管理工作。3、把节能目标分解落实到车间、班组，落实责任，逐级考核，强化节能目标管理。4、按照国家标准配备能源计量器具和仪表，定期对计量器具检定、校准。5、建立能源统计原始记录和统计台帐，定期开展能量平衡测试，按要求报送能源统计报表。6、建立和完善能耗定额管理制度，开展能耗定额管理，依法遵守单位产品能耗定额和限额。7、按要求完成能源审计工作，编制企业节能规划和年度节能计划，并组织实施。8、建立企业节能标准体系，按标准组织开展工作。9、安排专项资金进行节能技术开发、技术进步，进行节能技术改造；按要求淘汰高耗能工艺、设备和产品；新、改、扩建项目按节能设计规范和用能标准建设。10、建立节能绩效考核体系和节能奖惩制度，安排节能奖励资金。11、组织开展经常性的节能宣传与培训，加强节约型企业文化建设，主要耗能设备操作人员须经培训上岗。二、责任目标1.工业万元增加值能耗：2012年比2011年降低3.7%以上；2.工业万元增加值电耗：2012年比2011年降低3.7%以上；3.工业万元增加值取水量：2012年比2011年降低6%以上；三、考核评价1、集团公司节能工作领导小组年底对责任目标执行情况进行考核，考核结果作为评价企业工作的重要内容；2、完成当年节能目标，集团公司将予以表彰；企业被各上级部门评为节能先进单位或获得节能先进称号的，集团公司将给予奖励；3、因报表不及时、数据不准确等原因致使无法监督考核的单位，则视为节能工作不合格取消其评先资格并予以通报批评。本责任书一式两份，集团公司和责任企业各存一份。××××集团有限公司（签字） （签字）二〇一二年一月#3楼回目录企业节能目标责任书节能工作目标责任书 | 2016-06-05 22:36为深入贯彻《节能法》等法律法规，落实责任，推动公司的节能工作，提高能效，促进能源的合理利用，杜绝浪费资源事故的发生，把我公司建设成为节约能源的先进单位，根据国家、省、市的节能工作要求，特制定本节能目标责任书：一、重点工作目标1、以国家“十二五”节能目标为基础，实现“十二五”我司总节能量准煤，“十二五”单位产值能耗降低率 %以上。具体节能目标分解如下表：2、根据公司的制定的节能