企业人力资源管理师三级串讲精要.pdf

国家职业技能鉴定 人力资源管理师（三级） 考前串讲 主讲人：赵宏 2014年11月 国家人力资源职业资格鉴定培训 -人力资源管理师 本次串讲的内容： 解决三个问题： 第一，怎么考核？ 第二，考核什么？ 第三，如何答卷？ 国家人力资源职业资格鉴定培训 -人力资源管理师 第一，怎么考核？ ？ 国家人力资源职业资格鉴定培训 -人力资源管理师 职业技能鉴定情况介绍 第一场 题目区间 题目分布 理论知识考试 001-008 职业道德单项选择题 时间：08:30-10:00 009-016 职业道德多项选择题 题型：单项选择题 017-025 职业道德个人表现部分 多项选择题 026-037 基础知识单项选择题 题目细节： 038-085 专业教程单项选择题 基础知 086-093 基础知识多项选择题 单选12多选8 094-125 专业教程多项选择题 专业教程 单选48多选32 国家人力资源职业资格鉴定培训 -人力资源管理师 职业技能鉴定情况介绍 第二场 专业能力考核 时间：10:30-12:30 题目类型 题目数量 每题分值 题型： 简答题 2 10-15 简答题2题 计算题 1 15 计算题1题 综合题 3 18-22 综合题3题 题目细节： 题目数为6道，对应教 程六大模块。 国家人力资源职业资格鉴定培训 -人力资源管理师 近年考题特征 三 0705 0711 0805 0811 0905 0911 1005 1011 1105 1111 1205 1211 1305 1311 级 规 综合 计算 简答 简答 综合 计算 简答 综合 简答 计算 简答 简答 简答 简答 划 22分 15分 10分 10分 20分 18分 10分 17分 15分 15分 14分 15分 15分 16分 招 计算