地方高校大学生就业初期职业变动的实证研究的开题报告.docx

地方高校大学生就业初期职业变动的实证研究的开题报告 一、研究背景及意义 随着高等教育的普及化，越来越多的大学生步入社会。然而，从学校到社会的转变并不是一件容易的事情，许多大学生在初期就业后很可能经历职业变动。大学生的职业变动不仅仅是公司的裁员和重组，也可能源于自身的发展需要和职业规划意愿。因此，研究地方高校大学生就业初期职业变动对于了解大学生就业市场的动态变化，明确大学生职业生涯规划的重要性，对于学校和社会都有着重要的现实意义。 二、研究问题及目标 研究问题： 1、地方高校大学生就业初期职业变动的现状是什么？ 2、职业变动的影响因素有哪些？ 3、如何有效降低大学生职业变动的频率？ 研究目标： 1、掌握地方高校大学生就业初期职业变动的现状和发展趋势。 2、分析影响大学生职业变动的主要因素和原因。 3、提出有效的建议和措施，促进大学生职业生涯规划和发展。 三、研究方法 本研究采取问卷调查和个案分析相结合的方式进行，具体步骤如下： 1、确定研究对象：以某地方高校2016、2017、2018、2019届本科毕业生为研究对象。 2、编制问卷：设计一份结构化问卷，包括个人基本情况、就业情况、职业变动情况以及职业发展需求等方面。 3、采取问卷调查方法：通过线上和线下的方式，对研究对象进行问卷调查，收集数据。 4、数据处理和分析：采用SPSS等统计软件进行数据处理和分析，包括描述性统计和相关性检验等。 5、个案分析：选取一些职业变动较为频繁的个案进行深度访谈，探索背后的原因和实际情况。 四、研究内容与进度安排 1、文献综述——1个月 2、问卷编制——1个月 3、问卷调查——2个月 4、数据处理和分析——1个月 5、个案分析——1个月 6、研究成果撰写——1个月 五、预期研究成果 1、掌握地方高校大学生就业初期职业变动的现状和发展趋势。 2、分析影响大学生职业变动的主要因素和原因。 3、提出有效的建议和措施，促进大学生职业生涯规划和发展。