工商管理毕业设计论文-.doc
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大学成教工商管理专业
毕业论文
题 目:
企业人力资源管理问题及对策研究
学生姓名
陆春
学 号
分 院
工商管理
专业班级
1班
指导教师
2010年四月 湖南湘潭
中文摘要
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摘 要
随着中国市场经济的不断深化,企业竞争日趋激烈,人力资源作为最具活力、最具发展前景、最具收益的战略资源,成为企业参与竞争和谋求发展的主导因素。人力资源是企业最重要的竞争资源。本文通过定量调查、定性分析等方式对浙江民营企业的人员招聘、培训
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