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秘书实务第六章.ppt

发布:2016-07-29约8.3千字共138页下载文档
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第六章 秘书“办事”的工作; 本章主要讲解秘书在单位内部行政管理中各 种办公室日常事务工作。 充分认识信息在管理工作中的重要性,认识 信息在秘书辅助管理中的重要意义; 掌握调查研究的基本知识和基本方法; 通过办公室事务工作进一步认识秘书工作程 序和事理; 进一步理解秘书工作所要求的悟性。;熟练掌握信息工作的各个环节,具备 独立调查研究的能力; 具备独立处理办公室日常事务的能力, 熟练地使用现代办公设备; 培养从容办事的能力和沟通协调能力; 培养秘书的全局意识和细致入微的工 作作风。;;第一节 信息工作;第一节 信息工作; 认识到信息工作在秘书工作中的 重要地位,是做好信息工作的第一步。; 信息工作的重要性主要表现在以下三个方 面(见图6-1)。;一、秘书信息工作综述; 我们从秘书工作的角度,将信息归纳为 这样四个要点(见图6-2)。 ; 信息的特性 信息的特征表现在以下四点(见图6-3)。;(二)秘书的信息工作; 秘书信息工作的特点 秘书信息工作的特点(见图6-4)。 ;基本程序 ; 以上五个环节,周而复始地运动,是秘书信息 工作的基本程序。这个程 序可以用如下简单的示意 图表示(见图6-5)。;二、调查研究工作; 2. 调查研究作为秘书的工作内容之一,是指秘书为 领导决策和指导工作提供真实信息和准确依据的工作。 调查研究作为工作过程,是两个既相互联系又相互区别 的工作环节(见图6-6)。;(二) 秘书做调查研究工作的意义;(三) 秘书调查研究的内容;(四) 秘书调查研究的主要形式;(五) 秘书调查研究的方法; 研究的方法 在实际研究中,人们发明并实践着各种研究方法。 常用的主要方法(见图6-8)。 ;(六)秘书调查研究的过程和要求; 选配调研人员。根据调研的题目和特点,调研工作 可以由秘书自己做;也可以由秘书主抓,组织部分调研 人员做;还可能为一次调研临时从各个有关部门抽调专 门调研员来做。 准备相关信息资料。这一环节主要包括查阅有关资 料;了解与调研内容有关的理论、政策、法律和必要的 调研方面知识以及技术参考信息等等。还要为实施调查 做具体准备。 编制确认调研计划。在实际工作中,有时是一次计 划,直接报经领导审批;有时是先做提纲,经领导确认 后再细化为计划。调研计划要制定得既严密周全,又切 实可行。; 设计必要的调查问卷和表格。问卷和表格,是调研工作最大限度取得具有普遍意义的数字和情况的最好方法,也是由普遍发现典型的最好契机。问卷设计的主要步骤(见图6-9)。; 调查实施阶段 这一阶段与下一阶段研究分析的共同特点是其在 推进中不完全像我们表述过程中的逻辑性和程序性那 么强。调查实施阶段主要有三大步(见图6-10)。 ; 研究分析阶段 研究分析阶段主要包括四个工作环节 (见图6-11)。; 结论报告阶段 结论报告阶段,主要包括组织撰写调研报告工作 和调查研究的总结善后工作两项。 调研报告 真实的信息材料、细致的分析与科学的论证,是 调研报告的关键。 调查研究的总结 调查研究的总结善后工作是秘书对所组织的调研 工作的行政事务总结善后,也是秘书做任何工作必有 的一个环节。 ;(七)典型的调查研究材料及 调查研究报告;三、简报工作;(二)简报的作用;(三)简报的特点;(四)简报工作的基本程序;一般简报由三部分组成(见图6-13)。 ;(六) 秘书做“简报”工作的要求;四、信息资料工作;(二)资料剪贴; 资料保存 (1)根据剪贴资料的量,选择页码薄厚适宜的 剪贴簿; (2)剪贴簿的第一页要做目录,以备查找方便; (3)在剪贴簿的封页和脊部做好必要的标签, 标签要分类; (4)顺序插入要留存的资料并一一编注页码。 目前市场上可以买到彩色封面、透明塑膜页的 剪贴簿,规格有 A4 大小 20页、40页之分,适宜保 存不同的剪贴资料。; 1. 一些需要摘录后留存的资料,可以采用摘要卡 的形式。 2. 摘要卡是事先印制好的表格式空白卡片,一般 不小于64开大小。 3. 摘要卡也称“文献摘要卡”或“文件摘要卡”
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