电气总公司知识产权管理办法模版.docx

电气总公司知识产权管理办法 第一章 总 则 第一条 为了加强对电气总公司（以下简称总公司）知识产权的保护，规范知识产权管理，鼓励员工发明创造的积极性，促进科技成果的推广应用，根据国家有关法律法规规定，结合总公司实际情况，特制定本办法。 第二条 本办法所称知识产权包括： （一） 专利权和技术秘密。主要指新产品、新技术、新工艺、新方法、新材料、新设计、新配方、新品种等专利权和技术秘密。 （二） 商标权和商业秘密。主要是指本公司的注册商标、商号等，以及所拥有的未公开的工程、设计、市场、经营、服务、财务、管理等信息。 （三） 著作权(含计算机软件)。主要指本公司的产品设计图纸及其说明、计算机软件及文档资料、集成电路布图设计、摄影、录像、辞书、规范汇编等。 （四） 国家法律规定保护的其它知识产权。 第三条 总公司知识产权管理遵循统一管理、分工协作、规范有序的原则。 第四条 本办法适用于总公司所属各单位。 第二章 管理职责 第五条 总公司科技军工部是知识产权的归口管理部门，在知识产权管理方面承担以下职责： （一）贯彻国家有关知识产权法律、法规和条例； （二）制定知识产权管理办法，协调知识产权管理工作； （三）指导、监督、检查各单位的知识产权管理工作； （四）鼓励员工开展发明创造活动，为员工提供有关知识产权专利的咨询活动； （五）做好总公司内部的知识产权基础工作，尤其是专利、商标、著作权的统计上报工作。 第六条 总公司所属各单位应设立知识产权管理部门，由专人负责知识产权的管理工作，并按要求配合总公司科技军工部做好知识产权管理的相关工作。 第三章 知识产权管理 第一节 一般规定 第七条 各单位与其他单位或个人进行合作研究或合作开发时，应当签订书面合同，明确知识产权归属及保护知识产权的条款。在签订合作研究合同、技术合同（包括技术转让、技术服务、技术开发、技术咨询合同）和专利实施许可、商标转让许可、版权转让许可合同时，必须符合国家颁发的法律、法规及公司的合同管理规定。 第八条 各单位知识产权对外转让时，应根据法律规定签订书面合同，并经本单位知识产权主管领导批准、签字方能生效。 第九条 各单位在进行新技术、新工艺、新产品的研究开发、技术改造时，在引进国内外知识产权，以及在合资、合作开发经营时，均须事先会同知识产权管理部门对其法律状态进行调查，确定恰当的研究开发方向和起点，制定正确的生产经营战略、目标，避免重复研究，造成人、财、物的浪费，防止侵权纠纷的发生。 第二节 专利管理 第十条 各单位的各类发明创造，其专利申请权的归属，应严格遵照《中华人民共和国专利法》及其实施细则和本办法的规定确定，任何人不得随意变更。 第十一条 各单位与其他单位或个人共同开发的研究成果，其专利申请权和专利权的归属，应根据事先签订的书面协议执行。 第十二条 专利权被授予后，专利证书由各单位知识产权管理部门档案室保存，同时报送复印件一份在总公司科技军工部备案。项目专利成果和实施效益情况记入发明者技术业务考核档案，作为其技术职务聘任和晋升的重要依据之一。 第十三条 各单位应于每季度末五日内将《专利情况季报》（见附表）报送总公司科技军工部。 第三节 商标管理 第十四条 商标管理工作的范围是从制订商标工作战略规划、计划、制度、组织商标注册到商标专用权终止的全过程管理，包括商标事务咨询、商标注册、商标续展、驰名商标认定、商标纠纷处理、商标监督、商标专用权引进与转让等。 第十五条 单位各级领导和广大员工要自觉遵守《商标法》和其他有关法律法规，不得冒充和假冒他人的注册商标，侵犯他人商标专用权。 第十六条 对未拥有商标的单位，在新产品开发时应考虑着手设计其商标，并在新产品投放市场前向知识产权管理机构提出申请商标注册，以获得商标专用权。 第十七条 各单位知识产权管理部门负责本单位的产品商标的申请、续展、使用许可、驰名认定以及转让事宜。 第十八条 转让公司注册商标和受让他人注册商标，由各单位召开相关专题会议，经总经理批准后方可办理有关书面合同事宜。 第十九条 公司员工，特别是营销一线的员工，应注意保护公司注册商标专用权，如发现冒充和假冒等侵权行为，应立即报告本单位知识产权管理部门，以便及时调查处理。 第四节 著作权管理 第二十条 各单位及员工对所开发的职务和非职务作品（含计算机软件） 不论是否发表，不论在何地发表，自完成之日起均按照《著作权法》和《计 算机软件保护条例》享有著作权。 第二十一条 合作、委托开发各类计算机软件，必须签订书面开发合同。 第二十二条 各单位员工应注意保护本公司的著作权，如发现侵权行为应及时报告本单位知识产权管理部门，以便及时调查处理，维护公司的合法权益。 第四章 奖励与惩罚 第二十三条 专利权被