通用版酒店厨师长劳动合同8篇.docx

通用版酒店厨师长劳动合同8篇

篇1

甲方（酒店）：____________________

乙方（厨师长）：____________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方担任厨师长一职，达成以下劳动合同协议：

一、合同期限

本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，合同期限为____年。

二、工作内容和地点

1.乙方担任甲方酒店厨师长职务，负责厨房的日常管理、菜品研发、厨师团队管理等。

2.工作地点：____________________。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行，具体上下班时间根据甲方实际情况安排。

2.休息休假：按照国家法定休息日及年假等相关规定执行。

四、工资待遇和福利

1.乙方的基本工资为人民币____元/月。

2.甲方根据经营情况和乙方表现，可给予乙方奖金、津贴和补贴。

3.甲方按照国家和地方的规定为乙方办理社会保险。

4.乙方享受甲方规定的福利待遇。

五、劳动纪律和规章制度

1.乙方应遵守国家的法律、法规，遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。

2.乙方违反劳动纪律和规章制度，甲方可根据本单位的有关规定进行处理，直至解除本合同。

六、保密条款

1.乙方应对涉及甲方商业机密的信息予以保密。

2.乙方在任职期间及离职后一定期限内，不得以任何方式泄露甲方的商业机密。

七、违约责任

1.甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。

2.具体违约责任视违约情况依法承担。

八、其他约定事项

1.本合同未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充条款。补充条款与本合同具有同等法律效力。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。本合同自双方签字盖章之日起生效。

九、劳动争议处理

甲乙双方发生劳动争议，应当首先通过协商解决。协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解，或者直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。

十、其他条款（根据实际情况填写）

……………………（此处省略若干条款）……………………（根据实际业务需求和双方协商内容进行填充）

篇2

甲方（酒店）：_________________________

乙方（厨师长）：_________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方担任厨师长一职的相关事宜，达成以下劳动合同协议：

一、工作内容及职责

1.乙方担任甲方酒店的厨师长职务，负责厨房日常管理工作。

2.乙方需按照甲方要求，确保菜品质量、风味和口感。

3.乙方负责监督厨房卫生和食品安全工作，确保员工遵循相关法规和标准。

4.乙方负责制定和调整菜单，根据市场需求和季节变化进行菜品调整。

5.乙方需与前台协调，确保菜品及时供应，对菜品出现的问题及时解决。

6.乙方应关注员工工作表现，及时向上级反馈并提出改进意见。

二、工作时间和地点

1.工作时间：每日工作8小时，具体根据甲方规定执行。

2.工作地点：甲方酒店所在地。

三、薪酬及福利待遇

1.薪酬：乙方的基本工资为每月人民币________元，具体根据甲方薪酬制度执行。

2.绩效奖金：乙方享有年度绩效奖金，具体标准根据甲方绩效考核制度执行。

3.福利待遇：甲方按照国家及地方规定为乙方缴纳社会保险费用，并享有其他福利待遇。

四、合同期限

1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.合同期满前，双方协商一致可续签合同。

五、违约责任

1.若乙方在合同期内违反甲方规定或未达到甲方要求，甲方有权要求乙方整改或解除合同。

2.若因乙方原因给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

3.若甲方未按合同约定支付薪酬或提供必要的工作条件，乙方有权要求甲方支付违约金或解除合同。

六、其他事项

1.双方应遵守国家法律法规，履行合同约定的义务。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

4.本合同自双方签字（盖章）之日起生效。

甲方（酒店）：____