2020人力资源管理师一级《专业技能》历年真题及答案(三).pdf
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2020 人力资源管理师一级《专业技能》历年真题及答案 ( 三 )
一、简答题：
1、人民法院受理劳动争议诉讼案件的条件？
【答案】
（1）提起劳动争议诉讼的起诉人必须是劳动争议的当事人
（2 ）必须是符合劳动争议诉讼条件的劳动争议案件，未经仲裁程序或前述特定给付之
诉等不得向法院起诉。
（3 ）必须有明确的被告、具体的诉讼请求和事实根据。
（4 ）起诉的时间，必须实在《劳动争议调解仲裁法》和《民事诉讼法》规定的时效期
内，否则法院不予办理。
（5 ）起诉必须向有管辖权的
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