2025年临时工雇佣协议.doc

临时工雇佣协议

2025年临时工雇佣协议

甲方（雇佣方）：

姓名：______________________

身份证号：________________

地址：____________________

联系电话：________________

乙方（被雇佣方）：

姓名：______________________

身份证号：________________

地址：____________________

联系电话：________________

鉴于甲方有临时性工作需求，乙方具备相应工作能力，经双方友好协商，就甲方雇佣乙方从事临时工工作事宜达成如下协议：

一、工作内容

乙方同意在甲方安排下，从事[具体工作内容]工作，按照甲方要求的标准和时间完成工作任务。

二、工作时间和地点

1.工作时间：自[开始日期]起至[结束日期]止，具体工作时间根据甲方工作安排而定，每日工作时长不超过[X]小时，每周不超过[X]小时。甲方如有临时加班需求，需提前告知乙方，乙方应予以配合，加班费用按照国家相关规定支付。

2.工作地点：[详细工作地点]

三、劳动报酬

1.甲方按照每小时/每日/每月[具体金额]的标准向乙方支付劳动报酬。

2.支付方式：甲方在每月/每周[具体支付日期]以货币形式或银行转账方式将劳动报酬支付至乙方指定的银行账户。

四、劳动保护和劳动条件

1.甲方应为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在工作过程中的人身安全和健康。

2.甲方应按照国家有关规定，为乙方提供符合安全卫生标准的工作环境和工作条件。

五、社会保险和福利待遇

1.由于乙方为临时工，甲方不负责为乙方缴纳社会保险，但应按照国家相关规定支付乙方相应的社会保险补贴，补贴金额为每月[具体金额]。

2.乙方在工作期间享有国家规定的法定节假日休息权利。

六、双方权利和义务

（一）甲方权利和义务

1.甲方有权根据工作需要安排乙方的工作任务和工作时间，并对乙方的工作进行监督和指导。

2.甲方应按照本协议约定按时足额支付乙方劳动报酬。

3.甲方应为乙方提供必要的工作培训和工作条件，帮助乙方顺利完成工作任务。

（二）乙方权利和义务

1.乙方有权按照本协议约定获得劳动报酬，并享受相应的休息休假权利。

2.乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排，认真履行工作职责，按时保质完成工作任务。

3.乙方应严格遵守工作操作规程，确保自身安全，如因乙方自身原因导致的安全事故，责任由乙方自行承担。

七、协议解除

1.经双方协商一致，可以解除本协议。

2.若乙方违反甲方规章制度或不能胜任工作，甲方有权提前[X]天通知乙方解除本协议。

3.若乙方因个人原因需要提前解除本协议，应提前[X]天书面通知甲方。

八、违约责任

1.若甲方未按照本协议约定支付乙方劳动报酬，每逾期一天，应按照未支付金额的[X%]向乙方支付违约金。

2.若乙方违反本协议约定，给甲方造成损失的，应承担相应的赔偿责任。

九、争议解决

本协议履行过程中如发生争议，双方应首先友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。

十、其他条款

1.本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商并签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

甲方（签字或盖章）：____________________

日期：______年____月____日

乙方（签字或盖章）：____________________

日期：______年____月____日