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“绿色馈赠”数字化转型对企业可持续发展的影响研究.docx

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“绿色馈赠”数字化转型对企业可持续发展的影响研究

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“绿色馈赠”数字化转型对企业可持续发展的影响研究(1)......3

一、内容描述...............................................3

(一)研究背景与意义.......................................4

(二)研究方法与路径.......................................5

二、理论基础与文献综述.....................................6

(一)绿色馈赠的理论基础...................................8

(二)数字化转型对企业的影响...............................9

(三)文献综述与评述......................................13

三、绿色馈赠数字化转型实践案例分析........................14

(一)案例选取与介绍......................................15

(二)绿色馈赠数字化转型过程与成效........................17

(三)案例启示与借鉴......................................18

四、绿色馈赠数字化转型对企业可持续发展的影响机制研究......19

(一)绿色馈赠数字化转型对企业环境绩效的影响..............23

(二)绿色馈赠数字化转型对企业经济绩效的影响..............25

(三)绿色馈赠数字化转型对企业社会绩效的影响..............26

五、绿色馈赠数字化转型在企业可持续发展中的战略建议........28

(一)明确绿色馈赠数字化转型的目标与定位..................29

(二)加强绿色馈赠数字化转型过程中的风险管理..............30

(三)培育绿色馈赠数字化转型的生态系统支持................35

六、结论与展望............................................36

(一)研究结论总结........................................36

(二)未来研究方向与展望..................................38

“绿色馈赠”数字化转型对企业可持续发展的影响研究(2).....39

一、内容概要.............................................39

二、数字化转型概述........................................40

数字化转型定义及特点...................................42

数字化转型的主要内容与路径.............................43

企业数字化转型的驱动力.................................44

三、“绿色馈赠”理念下的数字化转型........................46

“绿色馈赠”理念的内涵与外延...........................47

绿色发展与数字化转型的相互促进关系.....................48

企业实现绿色数字化转型的策略分析.......................52

四、数字化转型对企业可持续发展的影响研究..................54

对企业经济效益的影响...................................55

(1)提高生产效率与降低成本...............................57

(2)增强市场竞争力与创新力...............................57

(3)拓展企业盈利空间与渠道...............................59

对企业环境责任的影响...................................61

(1)减少污染排放与资源消耗...............................62

(2)促进企业绿色技术创新与应用...........................63

(3)提升企业的环境形象与声誉.............................64

对企业社会贡献的影响...................................65

(1)提高员工

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