学校临时工聘用合同.docx

学校临时工聘用合同

甲乙双方本着平等互利的原则，就甲方聘请乙方担任临时工事宜，达成如下协议：

第一条合同期限

1.1本合同自____年__月__日起生效，至____年__月__日止，为期____个月。

第二条工作内容

2.1乙方在甲方单位从事____岗位工作，具体工作内容为____。

第三条工作时间与地点

3.1乙方的工作时间为每日____时，每周工作____天，具体工作时间为____。

3.2乙方的工作地点为甲方单位所在地。

第四条工资待遇

4.1乙方月工资为人民币____元，按月支付。

4.2甲方根据乙方的实际工作时间，按月计算并支付加班工资。

4.3乙方工资发放时间为每月____日。

第五条社会保险与福利

5.1甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

5.2甲方按照国家规定，为乙方提供带薪年假、病假等福利待遇。

第六条合同解除与终止

6.1乙方提前____个月向甲方提出书面辞职，甲方同意后，本合同自辞职生效之日起解除。

6.2甲方有下列情形之一的，可以提前解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方单位的规章制度；

（2）乙方患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作；

（3）乙方怀孕、产假、哺乳期间违反劳动纪律，经教育仍不改正；

（4）法律法规规定的其他情形。

6.3乙方有下列情形之一的，甲方应当解除本合同：

（1）乙方劳动合同期满，双方未续签；

（2）甲方因生产经营需要调整、优化工作，经双方协商一致，同意解除合同；

（3）法律法规规定的其他情形。

第七条违约责任

7.1任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。

第八条争议解决

8.1本合同的签订、履行、变更和解除及解释，均适用中华人民共和国法律。

8.2乙方与甲方之间发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

第九条其他

9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字（或盖章）之日起生效。

10.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

10.2本合同自签订之日起生效。

甲方（盖章）：____________________________

法定代表人（或负责人）：____________________

地址：____________________________

乙方（签字）：____________________________

地址：____________________________

签订日期：____年__月__日

甲方（盖章）：____________________________

法定代表人（或负责人）：____________________

地址：____________________________

乙方（签字）：____________________________

地址：____________________________

签订日期：____年__月__日