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企业数字化转型中的创新绩效双重影响研究
目录
内容综述................................................3
1.1研究背景与意义.........................................4
1.1.1全球数字化趋势分析...................................4
1.1.2企业数字化转型的必要性...............................6
1.1.3创新绩效的双重影响探讨...............................7
1.2研究目的与问题.........................................9
1.2.1确定研究的主要目标..................................10
1.2.2明确研究的具体问题..................................12
1.3研究范围与限制........................................12
1.3.1界定研究对象的范围..................................15
1.3.2识别研究可能存在的局限性............................16
文献综述...............................................16
2.1企业数字化转型的理论框架..............................18
2.1.1企业转型的定义与特征................................19
2.1.2数字化转型的关键因素分析............................20
2.2创新绩效理论发展......................................25
2.2.1创新绩效的理论基础..................................26
2.2.2不同视角下的创新绩效评估模型........................28
2.3创新绩效与数字化转型的关系............................30
2.3.1创新活动在数字化转型中的作用........................31
2.3.2数字化转型对创新绩效的影响机制......................33
研究方法与数据来源.....................................34
3.1研究设计方法论........................................35
3.1.1定性研究方法的选择理由..............................36
3.1.2定量研究方法的选择理由..............................38
3.2数据收集方法..........................................40
3.2.1一手数据的收集方式..................................41
3.2.2二手数据的收集途径..................................42
3.3数据分析技术..........................................43
3.3.1描述性统计分析......................................44
3.3.2相关性与回归分析....................................45
3.3.3案例研究方法的应用..................................46
实证分析...............................................47
4.1研究假设的提出与验证..................................48
4.1.1研究假设的形成过程..................................49
4.1.2假设检验的方法与步骤................................51
4.2样本选择与数据处理....................................52
4.2.1样本选择的标准与过程................................53
4.2.2数据预处理与清洗.......