青岛市劳务合同5篇.docx

青岛市劳务合同5篇

篇1

甲方（用人单位）：____________________

位置：___________________________________

联系方式：_______________________________

乙方（劳务人员）：_______________________

位置：___________________________________

联系方式：_______________________________

根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则，就甲方聘用乙方从事劳务事宜达成以下协议：

一、合同期限及工作内容

1.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

2.工作内容：乙方从事的具体岗位（工种）为：____________________。乙方应当服从甲方根据工作需要进行的岗位调整安排。工作地点在青岛市区域内或公司规定的其他地点。

二、工作时间和休息休假

甲方根据工作需要安排乙方的工作时间，包括加班和节假日值班等。乙方应遵守甲方的规章制度和工作纪律，严格执行劳动安全卫生规范和工作流程。甲方保证乙方享有法定休息休假权利。具体安排按照国家有关规定执行。

三、劳务报酬及支付方式

劳务报酬按照甲方规定的薪酬制度确定，具体数额为每月________元人民币。甲方每月以货币形式支付乙方的劳务报酬，支付日期为每月的______日前后。加班加点报酬及支付条件按照国家有关法律规定执行。对于特殊岗位的津贴补贴，按有关规定执行。甲方可以根据业务情况和乙方的贡献调整薪酬标准。对于特殊原因不能按月支付的劳务报酬，甲乙双方需提前商议解决。对于工作成果的分享、经济收益分配等其他约定按照甲方相关制度执行或双方另行约定。甲方不得无故拖欠劳务报酬或支付低于青岛市最低工资标准的劳务报酬。否则乙方有权向甲方提出索赔。甲方向乙方支付的劳务报酬，包括乙方加班和假期休息期间的经济补偿金以及企业因解除本合同所给予的补偿金等费用时应当符合相关法律法规的规定和公司的相关规定。此外甲乙双方可另行约定奖金分配等福利措施，包括但不限于交通补助、通讯补助等福利待遇以及提供符合规定的食宿条件等福利待遇事项。对于特殊工作岗位和职务级别可能涉及的其他待遇，双方可以另行签订协议或保密协议等补充协议予以约定。若违反约定给任何一方造成损失的，应承担违约责任和赔偿责任。甲乙双方就加班费用另有约定的按约定执行，若无约定按照《劳动法》的相关规定执行或按国家相关部门发布的规定办理或参照相应行业的通行惯例处理执行相应合理的计算方式和计算方法并支付加班费用等劳务报酬的发放与计算方式。若因业务需要实行特殊工时制度的，双方需另行签订协议或按照国家和青岛市有关规定办理相应手续并经有关部门批准后实施遵守国家工时制度和标准工时制度以及其他相关制度和法规等执行劳动工时制度及相应工时制度等相应法律法规规定遵守执行并依法履行相应职责义务履行本协议内容以及确保完成本协议规定的义务责任承担相应违约责任承担相关损失赔偿责任并按照相关违约责任和损失赔偿责任的约定进行追偿等相关责任问题同时符合国家的相应法律规定等内容并在本合同约定事项内共同遵守和执行。另外如果因为国家或青岛市的相关规定进行调整则甲乙双方的约定也应随之调整并符合国家或青岛市的相关规定要求等内容并遵守执行本协议内容同时符合国家法律法规的要求等条件并保证符合国家法律法规的要求和遵守执行本协议内容合法合规等条件。甲乙双方应严格遵守本协议约定的各项条款内容并履行相应的义务和责任承担违约责任和损失赔偿责任等内容并共同遵守本协议约定的条款内容和义务履行协议约定并承担本协议约定的法律责任和经济责任等内容并按照相关法律法规的规定进行实施遵守法律法规和行业惯例保障相关当事人的合法权益并得到保护支持协调和帮助等各项权益内容的保护和救助协调等重要工作领域问题并在本协议中明确约定相关条款内容和责任义务履行本协议约定事项内容并承担相应违约责任等处理并协调处理劳动人事纠纷仲裁案件的相关事务保证劳动者和用工单位的合法权益维护用工秩序促进经济社会稳定发展为本协议约定的最终目的履行协议规定的职责和义务同时符合法律法规的要求以及国家相关政策的规定要求等内容并保证遵守执行本协议规定的职责和义务内容并保证完成本协议约定的义务和责任确保双方履行协议的合规合法维护当事人的合法权益实现保障措施以及其他双方协商确定的履行协议的有关事项和问题在本协议中加以约定和调整同时遵守国家的法律法规和相关政策规定保证完成协议的义务和责任合法合规实现当事人的权益等内容双方对签署本劳务合同事宜理解并达成共识甲