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出纳实习月度总结报告.docx

发布:2025-05-08约1.72千字共5页下载文档
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出纳实习月度总结报告

一、实习概况

本人于[具体时间段]在[公司名称]财务部开展出纳岗位实习工作,为期一个月。实习期间,在部门主管及同事的指导下,系统参与现金收付、银行结算、票据管理等基础出纳业务,逐步熟悉企业财务工作流程与规范。本报告从工作内容、技能提升、问题反思及未来计划四部分展开总结,力求全面梳理实习成果与不足。

二、实习工作内容与完成情况

(一)现金业务处理

1.日常收支管理

累计完成现金收款业务32笔,总金额达¥187,560元;现金付款业务45笔,金额¥123,890元。严格执行“收有凭、付有据”原则,每笔交易均核对原始凭证与系统记录,确保账实相符。

案例:某次员工报销差旅费时,原始票据金额与系统申请单存在¥50差额,通过复核发现系发票计算错误,及时退回修正,避免账务偏差。

2.现金盘点与对账

每日下班前进行现金盘点,编制《现金盘点表》,累计发现2次长款(合计¥80元),均按流程上报并挂账处理。月末配合总账会计完成现金日记账与库存现金的全面核对,确保账实差异率为0。

(二)银行业务操作

1.银行结算业务

办理银行转账业务67笔,包括供应商货款支付、客户回款入账等,涉及金额¥2,345,000元;开具银行承兑汇票3份,票面金额合计¥500,000元。熟练使用企业网银系统,实现业务“零超时、零退票”。

数据统计:通过网银批量代发工资功能,完成200名员工薪资发放,较传统柜台操作效率提升40%。

2.银行账户管理

协助完成1个新账户的开立及备案工作,整理银行回单120余份,按日期-业务类型分类归档,确保凭证可追溯性。

(三)票据与印章管理

1.票据登记与核销

建立《票据使用台账》,登记支票、收据等票据200余张,核销已使用票据136张,作废票据8张。严格执行“领用-使用-核销”闭环流程,确保票据零丢失。

2.印章保管与使用

负责财务专用章、法人章的日常保管,登记用印记录45次,均按审批权限操作,未发生违规用印情况。

三、专业技能与职业素养提升

(一)业务技能突破

1.财务软件操作

从初期依赖指导到独立完成用友U8系统的现金日记账录入、银行对账模块操作,掌握凭证生成、余额调节表编制等功能,操作熟练度提升60%。

2.风险防控意识

通过实践理解“钱账分管”“双人复核”等内控原则,在处理大额支付时主动增加二次验证环节,识别潜在风险3例(如账户信息错误、审批流程缺失)。

(二)职业素养强化

1.严谨细致态度

养成“日清月结”习惯,每笔业务均执行“三核对”(凭证、系统、实物),有效降低操作失误率。

2.沟通协调能力

与采购、销售等部门协作解决付款延迟、票据缺失等问题12次,学会通过跨部门沟通优化业务流程。

四、存在问题与改进方向

(一)现存不足

1.业务效率待提升

复杂业务(如多银行账户对账)耗时较长,反映出对系统功能掌握不够全面,操作流程尚未完全标准化。

2.理论实践脱节

对部分业务(如银行手续费计算、汇兑损益处理)的理解仅停留在书本层面,实际操作中需反复确认。

(二)改进计划

1.专项技能强化

制定《网银操作手册》,梳理高频业务操作步骤;参加财务软件进阶培训,重点突破多账户管理、批量处理功能。

2.理论实践融合

每周整理3个业务案例,结合《企业会计准则》分析操作要点,建立“问题-解决方案”知识库。

五、未来工作计划

1.深化业务学习:参与资金预算编制、外汇结算等进阶业务,拓展出纳工作维度。

2.提升合规意识:学习《票据法》《现金管理暂行条例》,确保操作符合最新政策要求。

3.优化工作方法:引入电子台账管理系统,探索票据电子化归档方案,提高工作效率。

六、总结与致谢

一个月的实习让我从校园理论走向实务操作,深刻体会到出纳岗位作为企业资金流转“守门人”的责任。感谢财务部[主管姓名]的悉心指导及同事们的耐心帮助,使我快速适应岗位要求。未来将以更高标准要求自己,持续提升专业能力,为企业财务管理贡献价值。

实习生:XXX

日期:XXXX年XX月XX日

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