2024招投标与合同管理培训课程——判断多选实务操作手册3篇.docx
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甲方:XXX
乙方:XXX
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2024招投标与合同管理培训课程——判断多选实务操作手册
本合同目录一览
1.培训课程概述
1.1培训目标
1.2培训内容
1.3培训时间与地点
2.培训对象与报名
2.1培训对象资格
2.2报名方式
2.3报名截止日期
3.培训费用与支付
3.1培训费用构成
3.2支付方式
3.3付款截止日期
4.培训资料与用品
4.1培训资料准备
4.2用品准备
4.3资料与用品发放
5.培训讲师与授课方式
5.1讲师资质
5.2授课方式
5.3讲师授课时间安排
6.培训考核与证书
6.1考核方式
6.2证书颁发
6.3证书有效期
7.保密条款
7.1保密内容
7.2保密期限
7.3违约责任
8.争议解决
8.1争议解决方式
8.2争议解决机构
8.3争议解决程序
9.合同生效与解除
9.1合同生效条件
9.2合同解除条件
9.3合同解除程序
10.合同变更与终止
10.1合同变更条件
10.2合同终止条件
10.3合同终止程序
11.违约责任
11.1违约行为定义
11.2违约责任承担
11.3违约责任赔偿
12.其他约定
12.1不可抗力条款
12.2通知方式
12.3附件
13.合同签署与生效
13.1签署时间
13.2签署地点
13.3合同生效时间
14.合同附件
第一部分:合同如下:
1.培训课程概述
1.1培训目标
1.1.1提高招投标与合同管理的基本理论知识水平
1.1.2培养学员在实际招投标与合同管理过程中的判断能力
1.1.3普及招投标与合同管理实务操作技巧
1.2培训内容
1.2.1招投标法律法规及政策解读
1.2.2招投标程序与实务操作
1.2.3合同法律法规及政策解读
1.2.4合同管理实务操作
1.3培训时间与地点
1.3.1培训时间:2024年X月X日至X月X日
1.3.2培训地点:市酒店会议室
2.培训对象与报名
2.1培训对象资格
2.1.1在招投标与合同管理领域从事相关工作的人员
2.1.2对招投标与合同管理有兴趣的学习者
2.2报名方式
2.2.1通过官方网站、公众号等渠道报名
2.2.2联系培训负责人获取报名表
2.3报名截止日期
2.3.1报名截止日期:2024年X月X日
3.培训费用与支付
3.1培训费用构成
3.1.1培训课程费用
3.1.2场地费用
3.1.3材料费用
3.2支付方式
3.2.1银行转账
3.2.2现场支付
3.3付款截止日期
3.3.1付款截止日期:2024年X月X日
4.培训资料与用品
4.1培训资料准备
4.1.1提供招投标与合同管理相关法律法规、政策文件等资料
4.1.2准备培训教材、讲义等学习资料
4.2用品准备
4.2.1提供笔记本电脑、投影仪等教学设备
4.2.2准备笔记本、笔等学习用品
4.3资料与用品发放
4.3.1培训开始前发放培训资料
4.3.2培训现场提供学习用品
5.培训讲师与授课方式
5.1讲师资质
5.1.1具备丰富的招投标与合同管理实践经验
5.2授课方式
5.2.1讲授、案例分析、小组讨论等
5.2.2结合实际案例进行讲解
5.3讲师授课时间安排
5.3.1每日授课时间:9:0012:00,14:0018:00
6.培训考核与证书
6.1考核方式
6.1.1课后作业
6.1.2线上测试
6.2证书颁发
6.2.1考核合格者颁发培训证书
6.2.2证书样本由培训机构提供
6.2.3证书有效期:X年
7.保密条款
7.1保密内容
7.1.1培训过程中获取的招投标与合同管理相关资料
7.1.2培训过程中了解的学员信息
7.2保密期限
7.2.1保密期限自培训结束之日起X年
7.3违约责任
7.3.1违反保密条款,造成损失的,承担相应的法律责任
8.争议解决
8.1争议解决方式
8.1.1双方应通过友好协商解决合同争议
8.1.2如协商不成,任何一方均有权将争议提交至合同签订地的人民法院诉讼解决
8.2争议解决机构
8.2.1本合同争议解决机构为市人民法院
8.2.2争议解决机构的选择应以方便双方为原则
8.3争议解决程序
8.3.1双方应在收到争议通知后的X日内提交争议解决请求
8.3.2争议解决过程中,双方应保持沟通,积极寻求解决方案
9.合同生效与解除
9.1合同生效条件
9.1.1双方签署本合