双重预防体系建设培训.pptx
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双重预防体系建设培训;目录;双重预防体系概述;;体系建设目标;;风险评估与隐患排查;风险评估方法及流程;隐患排查技巧与实例;;应急预案制定与演练;风险评估;演练计划安排与实施;演练效果评估;安全文化建
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双重预防体系建设培训;目录;01;是指通过系统化、规范化的管理手段，将风险分级管控与隐患排查治理相结合，形成两道预防机制，以减少事故发生的概率和后果。;;双重预防体系的建设目标;02;风险评估流程;;通过调整业务流程、改变经营策
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双重预防体系建设培训.ppt
设备设施的风险防控措施，按照分级由相应责任人负责制定；作业活动类风险防控措施，组织专家对工贸企业典型危害进行辨识，列出清单；针对每一种危害编制典型防控措施，形成典型防控措施数据库，通过计算机，与工作票直接关联。制定风险控制措施01主要领导要对锅炉区的建设、改造等重大事项亲自审批，并亲自到锅炉房开展安全检查，听取锅炉房安全情况的汇报；02锅炉房的有关安全技术措施必须由安全部长以上人员审批，生产厂长要亲自抓锅炉房的安生管理；03生产部门、设备部门履行锅炉房的安全管理职责；04运行、检修部门履行锅炉房的安全管理职责。锅炉区是重大风险等级，由厂级控制，厂级是谁？风险分级管控现场公告牌：设置在重大及以上
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2025年双重预防体系建设培训制度.pdf
博学之，审问之，慎思之，明辨之，笃行之。——《礼记》
双重预防体系建设培训制度
双重预防体系建设培训制度
一、目的
本制度旨在规范项目部安全培训教育，响应相关法律法规，
使双重体系建设教育贯穿于全员、全面、全方位、全过程，提
高新入项目员工和在职员工的安全意识和技能，适应公司不断
发展的需要。
二、适用范围
本制度适用于项目部范围内的全员安全培训教育。
三、职责
项目部安全员应根据双重预防体系建设的相关法定依据与
技术标准，制定双重预防体系全员安全培训教育计划，并负责
组织对项目全体员工的双重体系的安全培训教育，健全培训教
育档案，对部门日常培训教育进行监督检查。
四、工作程序
为天地立心，为
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双重预防体系建设培训课件.ppt
指南 附录 K 作业条件危险性评价法（LEC）用与系统风险有关的三种因素指标值的乘积来评价风险大小，这三种因素分别是： L（事故发生的可能性，likelihood）； E（人员暴露于危险环境中的频繁程度，exposure）； C（一旦发生事故可能造成的后果，consequence）。 给三种因素的不同等级分别确定不同的分值，再以三个分值的乘积D（危险性，danger）来评价作业条件危险性的大小。 即：D = L× E × C * LEC风险评价法是一种简单易行的，评价操作人员在具有潜在危险性环境中作业时危险性的半定量评价法。 值得注意的是，LEC风险评价法对 危险等级的划分，一定程度上凭
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“双重预防体系”建设培训课件.pptx
双重预防体系建设培训课件汇报人:
目录01双重预防体系的定义02双重预防体系的重要性03实施步骤04案例分析05效果评估06持续改进
双重预防体系的定义PARTONE
概念阐释01双重预防体系的起源起源于安全管理领域，强调预防事故和职业病的双重目标。02双重预防体系的组成由风险分级管控和隐患排查治理两部分构成，形成闭环管理。03双重预防体系的目标旨在通过系统化管理，实现零事故和零职业病的目标。04双重预防体系的应用广泛应用于工业生产、建筑施工等行业，提升安全管理水平。
目标与原则双重预防体系旨在通过风险评估和控制措施，实现零事故和零伤害的目标。明确预防目标体系遵循“安全第一、预防为主”的原
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双重预防体系建设工作培训.pptx
双重预防体系建设工作培训;;01;风险分级管控;提高安全生产水平;相关法律法规与政策要求;02;风险辨识;;闭环管理机制;03;确定双重预防目标;风险辨识与评估;隐患排查与治理;定期对双重预防体系进行评审，及时更新和调整。;04;体系运行机制;;数据分析;05;;;评估标准;06;案例一：某企业双重预防体系建设;案例二：某行业双重预防体系应用;案例三：双重预防体系成功经验;07;风险评估与分级;法规政策与标准;加强数据分析，挖掘风险隐患，为双重预防体系提供数据支持。;THANKS
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双重预防体系培训.pptx
双重预防体系培训;目录;双重预防体系概述;;通过风险分级管控，确定重点管理对象，降低事故发生的可能性。;;风险评估与管控;综合评估法;;风险管控措施与应急预案;隐患排查与治理;隐患排查方法及流程;隐患评估方法;;双重预防体系实践应用;该企业建立了风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系，通过信息化手段实现风险的动态评估和隐患的及时排查治理。;;;双重预防体系培训总结;培训内容回顾与总结;学员心得体会分享;落实双重预防体系;THANKS
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双重预防体系培训(1).pptx
双重预防体系培训;双重预防体系概述
双重预防体系的核心要素
双重预防体系的实施步骤
双重预防体系的实践应用
双重预防体系培训的重要性
双重预防体系培训的内容与方法
双重预防体系培训的组织与实施;01;;通过双重预防体系，可以系统识别和控制风险，减少事故发生。;双重预防体系的建设目标;02;风险分级管控;隐患排查治理;;绩效评估;03;建立双重预防体系，实现风险自辨
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双重预防体系培训(1).pptx
双重预防体系培训;目录;01;双重预防体系是一种基于风险管理的安全生产管理方法，旨在通过系统化、规范化的手段，实现对企业生产过程中安全风险的有效管控。;促进企业可持续发展;双重预防体系的建设目标;02;风险分级管控;隐患排查治理;;;03;;选择适当的风险评估方法，如HAZOP、FMEA等，对生产过程进行全面分析。;根据风险评估结果，制定针对性的风险控制措施，如技术控制、管理控制等。;隐患排查计划;;04;企业安全生产管理中的应用;;典型案例分析;05;使员工深刻理解风险与隐患的关系，提高风险意识。;增强企业风险防范能力;双重预防体系培训有助于企业提升安全管理水平，减少事故。;06;培训内容设
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双重预防体系培训.pptx
双重预防体系培训;目录;双重预防机制概述;定义与背景;;;双重预防机制建设要点;风险辨识与评估方法;责任清单制定与更新;智能化信息系统应用;双重预防机制实施路径;风险辨识;;考核督导与绩效管理;双重预防机制案例分析;;系统集成问题;对矿井进行全面的风险辨识和评估，确定重大风险源和风险等级。;双重预防机制与HSE管理体系融合;HSE管理体系概述;双重预防机制与HSE的互补性;将双重预防机制与HSE管理体系有机结合，注重实际应用和效果评估，不断调整和完善。;企业安全生产标准化建设新思路;政策与法规要求;安全生产流程优化;未来发展趋势与挑战;THANKS
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双重体系建设培训.pptx
;双重体系建设概述
双重体系基础理论
风险评估与隐患排查方法
应急预案制定与演练实施指南
监督考核机制建立及执行情况分析
总结回顾与展望未来发展趋势;;;双重体系可以明确各部门职责，避免重复工作和推诿扯皮，从而提高管理效率。;提高员工对双重体系的认识和理解，掌握双重体系的基本原则和操作方法，确保双重体系的有效实施。;;风险管理理论框架;;;;;隐患排查技巧与策略;整改措施制定及跟踪落实;;应急预案编写要点及注意事项;应急演练计划制定和组织实施;演练效果评估;;;;考核结果反馈和奖惩措施落实;;本次培训成果总结回顾;;企业自身能力提升方向指引;
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双重预防体系建设试卷.doc
双重预防体系建设考试卷
姓名： 成绩： 考试日期：
一、选择题 （每空1分，共20分，不填或填错不得分）
1、按照 （动）和 （静）对风险点进行划分，即一个作业活动
为一个风险点，一台/套设备设施为一个风险点。风险点划分原则，应当遵循
“ 、 、 、 、 ”的原则。
是建立和实施双重预防体系的主体。
3、风险是指生产安全事故或健康损害事件发生的 和 的
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双重预防体系建设汇报.pptx
双重预防体系建设汇报;双重预防体系概述
风险评估与隐患排查
双重预防机制构建
应急预案制定与演练实施
监督考核与持续改进
成果展示与效益分析;01;;通过双重预防体系的建设，减少事故发生的概率和影响，提高企业或组织的安全管理水平。;政策法规依据;02;风险识别;隐患排查内容及标准;;03;应急响应与处置;
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双重预防体系建设手册.pdf
WORD格式可编辑
双重预防体系建设学习手册
第一部分：专业术语的掌握
一、双重预防体系
双重预防体系就是我们平时说的“双体系”，（1）风险分级管控
体系；（2）隐患排查治理体系。
二、双体系建设这个名词的来历
2016年1月6日，习近平总书记在中央政治局常委会上发表重
要讲话，强调“对易发生重特大事故的行业领域采取风险分级管控、
隐患排查治理双重预防性工作机制，推动安全生产关口前移”。
安全关口前移的意思是什么？就是在事
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双重预防体系建设试题.pdf
双重预防体系建设试题
双重预防体系建设试题
考试时间：姓名：成绩：
一、单选题（60题）
1.（）是企业安全管理的核心。
A.事故控制
B.风险管控C.隐患排查D.安全培训
2.对排查出来的风险点进行分级，按照危险程度
及可能造成后果的严重性，将风险分为（）级，
其中（）级最危险。
A.5、1B.4、1C.5、5D.4、
4
3.风险级别中（）级别最高？
A.红色B.橙色C.黄色D.蓝色
4.风险分级管控应遵循风险越高管控层级越高
的原则，将（）确定重大风险、较大风险、一
般风险和低风险的管控主体。
A.公司、车间、班组、岗位B.公司、部门、车
间、班组C.公司、专业、车间、岗位
5.危险源是