办公室文员合同书范文二零二五年.docx

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME

甲方：XXX

乙方：XXX

20XX

COUNTRACTCOVER

专业合同封面

RESUME

PERSONAL

办公室文员合同书范文二零二五年

甲方（雇主）：

甲方名称：______

甲方地址：______

甲方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

乙方（雇员）：

乙方名称：______

乙方地址：______

乙方联系方式：______

法定代表人（如有）：______

一、岗位职责

a.处理日常行政事务，包括文件收发、档案管理、办公用品采购等；

b.协助部门经理进行会议安排、活动组织等工作；

c.负责公司内部通讯录、员工信息等数据的更新和维护；

d.完成上级领导交办的其他工作任务。

二、工作时间与待遇

1.乙方实行标准工作时间，每周工作五天，每天工作八小时。

2.乙方享受国家法定节假日、年假、病假等假期。

3.乙方工资待遇为每月______元，具体工资结构包括基本工资、岗位工资、绩效工资等。

4.乙方享有社会保险、住房公积金等福利待遇。

三、合同期限与解除

1.本合同期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

2.合同期满后，经双方协商一致，可以续签合同。

3.在合同期限内，任何一方提出解除合同，需提前______个月书面通知对方。

4.如乙方因严重违反公司规章制度或出现重大过失，甲方有权立即解除合同。

四、其他约定

1.乙方应遵守国家法律法规和公司规章制度，保守公司商业秘密。

2.乙方在合同期限内，不得兼职或从事与公司业务相竞争的活动。

3.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。

4.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

五、双方权利与义务

1.甲方权利与义务

权利：

有权对乙方的工作进行监督和指导，确保乙方的工作符合公司要求。

有权根据公司发展需要调整乙方的岗位职责和工作内容。

义务：

为乙方提供必要的工作条件和环境，保障乙方的合法权益。

按时支付乙方的工资和福利。

2.乙方权利与义务

权利：

有权获得与其工作内容相符的劳动报酬和福利待遇。

有权对工作提出意见和建议。

义务：

遵守公司的规章制度和劳动纪律。

完成公司分配的工作任务，保证工作质量。

六、工作考核与评价

1.考核方式

甲方将定期对乙方的工作进行考核，考核内容包括工作态度、工作效率、工作质量等。

乙方应积极配合考核，如实反映工作情况。

2.评价标准

评价标准将根据公司的规章制度和工作要求制定，具体标准将在考核前通知乙方。

七、保密条款

1.乙方在任职期间及离职后，应对公司的商业秘密和客户信息保密，不得泄露给任何第三方。

2.乙方违反保密条款，应承担相应的法律责任和经济赔偿责任。

八、合同解除与终止

1.甲方在乙方严重违反公司规章制度或出现重大过失时，有权解除合同。

2.乙方因个人原因提出辞职，应提前______个月向甲方提出书面申请。

3.合同解除或终止后，乙方应将工作交接完毕，并办理离职手续。

九、合同的变更与解除

1.变更

本合同的任何变更需经双方书面协商一致，并签订书面变更协议。变更协议作为本合同的组成部分，具有与本合同同等的法律效力。

2.解除

除本合同约定的解除条件外，经双方协商一致，可以解除本合同。

若一方出现严重违反公司规章制度或出现重大过失时，另一方有权解除本合同，并要求违约方承担相应的违约责任。

十、不可抗力

1.定义

本合同所称不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水等）、战争、政府行为（如政策调整、禁令等）等。

2.责任免除

在不可抗力事件发生期间，双方应互相通知，并提供相关证明文件。因不可抗力导致无法履行合同义务的一方不承担违约责任，但应尽力采取措施减少损失。

如果不可抗力事件持续超过______天（具体时长），双方应协商解决合同的履行问题，如变更合同内容或解除合同等。

十一、争议解决

1.协商

本合同履行过程中发生的争议，双方应通过友好协商解决。

2.诉讼

若协商不成，双方同意将争议提交合同签订地的人民法院进行诉讼解决。

十二、保密条款

1.保密内容

双方应对在合同履行过程中知悉的对方商业秘密、技术秘密以及其他机密信息（包括但不限于工作内容、客户信息等）予以保密。

2.保密期限

保密期限自合同签订之日起至合同履行完毕后______年（具体时长）止。

十三、合同生效与有效期

1.