二零二四年行政岗位保密责任书及离职后知识产权保护合同3篇.docx
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甲方：XXX
乙方：XXX
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二零二四年行政岗位保密责任书及离职后知识产权保护合同
本合同目录一览
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
1.2双方地址
1.3双方联系方式
2.合同目的和依据
2.1合同目的
2.2合同依据
3.保密内容
3.1保密信息定义
3.2保密信息范围
3.3保密信息等级
4.保密义务
4.1保密责任
4.2保密措施
4.3保密期限
5.知识产权保护
5.1知识产权定义
5.2知识产权范围
5.3知识产权保护措施
6.离职后的保密和知识产权保护
6.1离职后的保密义务
6.2离职后的知识产权保护
6.3离职通知
7.违约责任
7.1违约情形
7.2违约责任承担
8.争议解决
8.1争议解决方式
8.2争议解决机构
8.3争议解决程序
9.合同解除
9.1合同解除条件
9.2合同解除程序
9.3合同解除后果
10.合同生效和终止
10.1合同生效条件
10.2合同终止条件
10.3合同终止程序
11.合同变更
11.1合同变更条件
11.2合同变更程序
11.3合同变更生效
12.合同附件
12.1附件一：保密信息清单
12.2附件二：知识产权清单
12.3附件三：其他相关文件
13.其他约定
13.1法律适用
13.2合同解释
13.3合同份数
14.合同签署及生效日期
第一部分：合同如下：
1.合同双方基本信息
1.1双方名称
1.2双方地址
1.3双方联系方式
2.合同目的和依据
2.1合同目的
2.2合同依据
3.保密内容
3.1保密信息定义
3.2保密信息范围
3.3保密信息等级
4.保密义务
4.1保密责任
4.2保密措施
4.3保密期限
5.知识产权保护
5.1知识产权定义
5.2知识产权范围
5.3知识产权保护措施
6.离职后的保密和知识产权保护
6.1离职后的保密义务
6.2离职后的知识产权保护
6.3离职通知
7.违约责任
7.1违约情形
7.2违约责任承担
7.1违约情形
7.1.1未经许可泄露保密信息；
7.1.2未经许可使用或披露知识产权；
7.1.3违反离职后保密义务；
7.1.4违反知识产权保护措施；
7.1.5其他违反本合同约定的行为。
7.2违约责任承担
7.2.1违约方应立即采取补救措施，防止或减少损失；
7.2.2违约方应承担由此产生的直接经济损失；
7.2.3违约方应承担因违约行为给守约方造成的合理费用；
7.2.4违约方应承担因违约行为给守约方造成的名誉损失；
7.2.5违约方应承担因违约行为给守约方造成的其他损失；
7.2.6违约方应承担本合同约定的违约金或赔偿金。
8.争议解决
8.1争议解决方式
8.2争议解决机构
8.3争议解决程序
8.1争议解决方式
8.1.1当事人应通过友好协商解决争议；
8.1.2若协商不成，争议双方可选择仲裁或诉讼方式解决。
8.2争议解决机构
8.2.1若选择仲裁，争议双方应将争议提交至（仲裁机构名称）进行仲裁；
8.2.2若选择诉讼，争议双方应将争议提交至合同签订地人民法院诉讼。
8.3争议解决程序
8.3.1争议发生后，当事人应在（一定期限）内将争议情况书面通知对方；
8.3.2双方应自收到书面通知之日起（一定期限）内协商解决争议；
8.3.3若协商不成，争议双方应按照约定的争议解决方式继续处理争议。
9.合同解除
9.1合同解除条件
9.2合同解除程序
9.3合同解除后果
9.1合同解除条件
9.1.1当事人一方严重违约，经对方书面通知后仍未改正的；
9.1.2一方当事人出现依法应当终止合同的情形；
9.1.3因不可抗力导致合同无法履行，经双方协商一致解除的。
9.2合同解除程序
9.2.1提出解除合同的一方应书面通知对方；
9.2.2收到解除合同通知的一方应在（一定期限）内回复；
9.2.3双方应在（一定期限）内达成解除合同的协议。
9.3合同解除后果
9.3.1合同解除后，双方应立即终止合同履行；
9.3.2双方应按照约定处理合同解除后的善后事宜；
9.3.3合同解除不影响双方已履行的义务。
10.合同生效和终止
10.1合同生效条件
10.2合同终止条件
10.3合同终止程序
10.1合同生效条件
10.1.1双方签署合同；
10.1.2合同经双方签字盖章后生效。
10.2合同终止条件
10.2.1