管理学中的激励技巧.pptx
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管理学中的激励技巧;CATALOGUE;激励理论基础;自我实现需求;;公平理论;期望值;激励方式探讨;;;;针对不同员工需求;激励时机选择;前期准备阶段激励;及时反馈与认可;成果呈现后反馈激励;把握关键时刻进行激励;组织结构与员工互动关系分析;传统组织结构中，层级分明，员工晋升通道有限，导致员工工作积极性受挫。;扁平化组织结构下员工自主性提升;团队建设中员工间相互激励作用;;激励技巧在实践中应用案例分享;成功企业激励制度设计案例剖析;针对不同岗位员工采取差异化激励措施;满足员工不同层次的需求，如生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求和自我实现需求，从而提高员工的工作满意度和忠诚度。;持续改进和优化现有激励体系;面临挑战与未来发展趋势预测;当前企业面临人才竞争压力分析;员工需求多元化;利用大数据和人工智能技术优化激励机制;构建和谐共赢企业内部生态环境;
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