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2022-2025年企业人力资源管理师之四级人力资源管理师能力提升试卷B卷附答案.docx

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2022-2025年企业人力资源管理师之四级人力资源管理师能力提升试卷B卷附答案

单选题（共1000题）

1、在管理形式上，现代人力资源管理是（）。

A.静态管理

B.权变管理

C.动态管理

D.权威管理??

【答案】C

2、(2017年5月)下列关于工资计算的说法中，不正确的是（）

A.根据考勤记录，扣除缺勤工资

B.根据相关规定，扣除全部社会保险费用

C.根据员工所在薪酬等级，确定各项津贴、补贴的金额

D.根据员工所在薪酬等级，确定员工的岗位工资标准

【答案】B

3、(2018年11月)（）是指对应于人力资源管理具体业务流程的系统功能，这些功能将在日常管理工作中不

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