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大学生职业规划6-大学生职业生涯规.pptx

发布:2025-04-13约3.43千字共10页下载文档
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大学生职业生涯规划书

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总论(引言)一、自我认识结合相关的人才测评报告对自己进行全方位、多角度的分析。1.职业兴趣——喜欢做什么2.职业能力——能够干什么3.职业性格——适合干什么4.职业价值观——最看重什么5.胜任力——优势是什么自我分析小结:

参考人才素质测评报告建议,我对影响职业选择的相关外部环境进行了较为系统地分析。家庭环境分析经济状况、家人期望、家族文化等对本人的影响学校环境分析学校特色、专业学习、实践经验等社会环境分析就业形势、就业政策、竞争对手等二、环境分析

职业环境分析行业分析××行业现状及发展趋势,人业匹配情况职业分析××职业的工作内容、工作要求、发展前景,人岗匹配分析单位分析××单位的发展前景、组织机构等地域分析工作单位所在城市的文化特点、气候水土、人际关系等职业生涯条件分析小结:

综合自我分析和职业生涯条件分析的主要内容运用职业生涯决策平衡表确定职业目标。职业目标的确定职业发展策略——进入××类型的组织(到××地区发展)职业发展路径——走专家路线(管理路线等)结论:职业目标——将来从事(××行业的)××职业三、职业目标定位及其分解组合

2.对本人职业定位进行SWOT分析:logo根据SWOT分析结果确定行动计划内部环境因素优势因素(S)弱势因素(W)外部环境因素机会因素(O)威胁因素(T)分析

具体路径:××员——初级××——中级××——高级××03把职业目标分成三个规划期,即:近期规划、中期规划和远期规划,并对各个规划期及其要实现的目标进行分解。02职业目标的分解与组合01

计划名称时间跨度总目标分目标计划内容策略和措施备注短期计划(大学计划)2011-2014大学毕业时要达到……大一要达到……专业学习、职业技能培养、职业素质提升、职业实践计划等大一以适应大学生活为主;大学生职业规划的重点大二要达到……或在××方面要达到大二以专业学习和掌握职业技能为主……,……或为了实现××目标我要……

计划名称时间跨度总目标分目标计划内容策略和措施备注中期计划(毕业后五年计划)2014-2019毕业后第五年时要达到……毕业后第一年要……职场适应、三脉积累(知脉、人脉、金脉)、岗位转换及升迁等……大学生职业规划的重点第二年要……或在××方面要达到……

计划名称时间跨度总目标分目标计划内容策略和措施备注长期计划(毕业后十年或以上计划)2019-20××退休时要达到……毕业后第十年要……第二十年要……事业发展,工作、生活关系,健康,心灵成长,子女教育,慈善等……方向性规划

四、评估调整职业生涯规划是一个动态的过程,必须根据实施结果的情况以及变化情况进行及时的评估与修正。评估的内容职业目标评估:是否需要重新选择职业?(假如一直……那么我将……)职业路径评估:是否需要调整发展方向?(当出现……的时候,我就……)实施策略评估:是否需要改变行动策略?(如果……我就……)其他因素评估:身体、家庭、经济状况以及机遇、意外情况的及时评估。

评估的时间在一般情况下,定期(半年或一年)评估规划。当出现特殊情况时,要随时评估并进行相应的调整。规划调整的原则:因时而动、随机应变结束语0102

兴趣比天才重要。(丁肇中)01兴趣的指向性兴趣的广度兴趣的稳定性兴趣的效能03兴趣是人的认识需要的心理表现,它使人对某些事物优先给予注意,并带有积极的情绪色彩。02兴趣与职业

兴趣类型与职业的关系愿与事物打交道——工程技术愿与人接触——记者喜欢有规律的工作——档案管理喜欢从事社会福利和助人工作——律师喜欢做领导和组织工作——企业管理干部喜欢研究人的行为——心理学喜欢从事科学技术工作——生物、化学喜欢操作机器的技术工作——飞行员、驾驶员喜欢具体的工作——室内装饰

能力是人顺利地完成某种活动所必须具备的一些心理特征。一般能力和特殊能力特殊活动所需的能力,在特殊领域中表现出来,一般是多种能力的结合再造能力和创造能力创新能力(克服思维定势)

性格:个人对现实的稳定态度和习惯化了的行为方式性格决定命运”性格影响着一个人对职业的适应性0203性格与职业

性格类型及职业倾向荣格心理活动倾向分类及相应职业倾向性格类型性格特征相应职业内倾型沉静、孤僻、不善交际、思想和情绪不易外露、处事谨慎、社会适应能力弱比较适合从事有计划的、稳定的、不需要与人有过多的交往职业,如科学家、技术人员、艺术家、会计师、打字员、统计员、资料管理员、一般办公室职员等。外倾型活泼、开朗、好交际、不善于掩饰自己

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