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项目管理绩效考核体系构建与实施策略
目录
项目管理绩效考核体系概述................................3
1.1项目绩效考核的定义.....................................3
1.2项目绩效考核的意义.....................................4
1.3项目绩效考核体系的重要性...............................5
项目管理绩效考核体系构建................................7
2.1绩效考核体系构建原则...................................8
2.2绩效考核指标体系设计...................................9
2.2.1关键绩效指标的选取..................................10
2.2.2指标权重的确定......................................11
2.3绩效考核方法的选择....................................14
2.3.1定量考核方法........................................14
2.3.2定性考核方法........................................16
2.3.3综合考核方法........................................17
项目管理绩效考核实施策略...............................19
3.1绩效考核流程设计......................................20
3.1.1绩效考核周期规划....................................21
3.1.2绩效考核实施步骤....................................22
3.2绩效考核沟通与反馈....................................23
3.2.1沟通渠道的建立......................................25
3.2.2反馈机制的设立......................................26
3.3绩效考核结果的应用....................................27
3.3.1绩效与薪酬挂钩......................................29
3.3.2绩效与晋升机制结合..................................30
3.4绩效考核体系的持续改进................................32
3.4.1数据分析与优化......................................32
3.4.2体系适应性调整......................................34
项目管理绩效考核体系案例分析...........................36
4.1案例一................................................37
4.2案例二................................................38
项目管理绩效考核体系实施难点与对策.....................39
5.1绩效考核体系实施难点分析..............................40
5.1.1指标设定难度........................................41
5.1.2沟通与反馈不足......................................42
5.1.3结果应用困难........................................43
5.2针对难点的应对策略....................................44
5.2.1指标设定优化........................................45
5.2.2沟通反馈机制加强....................................46
5.2.3结果应用创新........................................47