聘用员工合同协议书 2篇.docx
20XX专业合同封面COUNTRACTCOVER
20XX
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甲方：XXX
乙方：XXX
PERSONAL
RESUME
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聘用员工合同协议书
本合同目录一览
1.聘用岗位及职责
1.1岗位名称
1.2岗位职责
2.聘用期限
2.1合同期限
2.2试用期
3.劳动报酬
3.1基本工资
3.2奖金
3.3福利
3.4社会保险
3.5加班费
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间
4.2休息休假
5.劳动保护与劳动条件
5.1劳动保护
5.2劳动条件
6.员工培训与发展
6.1培训机会
6.2职业发展规划
7.保密协议
7.1保密内容
7.2保密期限
7.3违约责任
8.合同终止与解除
8.1合同终止条件
8.2合同解除条件
8.3经济补偿
9.争议解决
9.1协商解决
9.2调解解决
9.3仲裁解决
9.4法律途径
10.合同的变更与补充
10.1合同变更
10.2合同补充
11.合同的签订与生效
11.1签订日期
11.2生效日期
12.合同的解除与终止
12.1解除条件
12.2终止条件
13.双方约定的其他事项
13.1事项一
13.2事项二
13.3事项三
14.违约责任与赔偿
14.1违约行为
14.2赔偿责任
14.3责任限制
第一部分：合同如下：
1.聘用岗位及职责
1.1岗位名称：根据双方的约定，甲方聘用乙方担任_______岗位的员工。
1.2.1完成岗位规定的工作任务；
1.2.2遵守甲方的规章制度；
1.2.3积极参与甲方的各项培训活动；
1.2.4保持职业操守，保守甲方商业秘密。
2.聘用期限
2.1合同期限：本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2试用期：双方约定试用期为____个月，自合同生效之日起计算。
3.劳动报酬
3.2奖金：乙方根据甲方制定的奖金制度，完成规定的工作目标后，可获得相应的奖金。
3.3.1按照国家规定缴纳社会保险；
3.3.2提供法定节假日休息及年假；
3.3.3提供工作日午餐补贴；
3.3.4提供定期健康体检；
3.3.5其他双方约定的福利。
3.4社会保险：甲方按照国家和地方规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3.5加班费：乙方加班工资按照甲方制定的加班费支付标准执行。
4.工作时间与休息休假
4.1工作时间：乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，如有特殊情况需配合甲方调整工作时间。
4.2休息休假：乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假权利，具体休假待遇按照甲方制定的规章制度执行。
5.劳动保护与劳动条件
5.1劳动保护：甲方应为乙方提供符合国家安全生产标准的劳动保护设施和必要的个人防护用品。
6.员工培训与发展
6.1培训机会：甲方应为乙方提供相应的培训机会，以提升乙方的业务能力和职业素养。
6.2
职业发展规划：甲方应为乙方制定职业发展规划，并提供晋升通道，帮助乙方实现职业发展目标。
7.保密协议
7.1保密内容：乙方在甲方任职期间及离职后，对甲方的商业秘密、技术秘密、客户资源等负有保密义务。
7.2保密期限：乙方的保密义务自双方签订本合同之日起生效，至合同终止或解除之日起____年内有效。
7.3违约责任：乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。具体损失金额由甲方根据实际情况确定。
8.合同终止与解除
8.1.1合同到期，双方未续签；
8.1.2乙方达到法定退休年龄；
8.1.3乙方因伤病无法继续从事工作，并经劳动能力鉴定部门认定为完全丧失劳动能力；
8.1.4乙方死亡；
8.1.5法律、法规规定的其他终止情形。
8.2.1双方协商一致；
8.2.2甲方因生产经营需要，提前解除合同，但应提前____天通知乙方；
8.2.3乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同；
8.2.4乙方严重失职，给甲方造成重大损失，甲方有权立即解除合同；
8.2.5乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，甲方有权立即解除合同；
8.2.6乙方以欺诈、胁迫等手段订立或变更合同，甲方有权立即解除合同；
8.2.7法律、法规规定的其他解除情形。
8.3经济补偿：合同终止或解除的，甲